POSTE : Gestionnaire de Paie Autonome H/F DESCRIPTION : Le cabinet de recrutement SKILLS, basé à Nice, accompagne depuis plusieurs années les entreprises dans la recherche et la sélection de talents qualifiés. Dans le cadre de notre partenariat avec un de nos clients situé à Saint-Laurent-du-Var, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) en CDI, au sein de la division Audit et Expertise. Le poste propose un salaire attractif compris entre 30 000 € et 38 000 € par an, en fonction de votre expérience et de vos compétences. Vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée, où la qualité du service et la rigueur sont au coeur de chaque mission. Vous serez amené(e) à intervenir sur des dossiers variés, en interaction avec différents services de l'entreprise et auprès de clients exigeants, tout en bénéficiant d'un accompagnement et d'un environnement de travail favorable au développement professionnel. - Assurer la gestion complète de la paie pour un portefeuille de collaborateurs - Établir les déclarations sociales et fiscales dans le respect des délais légaux - Garantir la conformité des traitements avec la législation sociale en vigueur - Participer à l'amélioration des processus et outils de paie - Répondre aux questions des collaborateurs et des managers concernant les aspects sociaux et réglementaires SKILLS s'engage à promouvoir un environnement inclusif et équitable. Nous valorisons votre expertise et votre sens de l'organisation pour contribuer à l'excellence de nos missions. Si vous êtes à la recherche d'un poste stimulant et pérenne, offrant des perspectives d'évolution dans un cabinet reconnu, ce poste de Gestionnaire de paie confirmé est fait pour vous. PROFIL : Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) disposant d'une expérience solide dans la gestion de paie, idéalement au sein d'un cabinet d'audit, d'expertise ou dans une structure exigeante. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à gérer des dossiers complexes tout en respectant les délais. - Maîtrise du logiciel de paie et des outils bureautiques standards (Excel, Word, etc.) - Connaissance approfondie du droit social et des obligations légales liées à la paie - Capacité à traiter les déclarations sociales et fiscales dans le respect des échéances - Sens de l'organisation et capacité à gérer un portefeuille de collaborateurs varié - Qualités relationnelles et pédagogiques pour accompagner les managers et salariés - Esprit d'équipe et collaboration avec les différents services internes Vous appréciez le travail structuré et méthodique, et vous êtes motivé(e) par le suivi des évolutions réglementaires et légales. Votre curiosité et votre capacité à proposer des améliorations aux processus existants feront la différence. Nous valorisons tout autant votre expertise technique que votre esprit collaboratif. Ce poste exige un engagement quotidien pour la précision et la conformité, mais offre également la possibilité de contribuer activement à la performance et à la satisfaction des clients du cabinet. Si vous souhaitez rejoindre une équipe ambitieuse et bienveillante, votre profil correspond parfaitement à nos attentes pour ce poste en CDI.