POSTE : Responsable Contrôle de Gestion Retail H/F DESCRIPTION : Chez OKAIDI, nous sommes bien plus qu'un réseau de magasins. Nous sommes des acteurs au service du bien-être des enfants. Envie de prendre part à cette aventure ? Au coeur de la Direction Financière, ta mission est de Piloter la Performance Retail. Le programme de ton futur job ! A ce titre, tes principales missions sont les suivantes : Animer le processus budgétaire en impliquant les parties prenantes (Directions Retail, Digital & Client, Immobilier) Construire les forecasts et le flash mensuel à partir des inflexions constatées et des plans d'actions initiés Garantir la fiabilité des comptes d'exploitation du périmètre Retail (magasin et web) via la vérification de la cohérence vs les engagements et les budgets Animation en direct de la Performance d'un des pays Manager et Accompagner le développement de l'équipe contrôle de gestion Retail (4 contrôleurs de gestion) Ce poste de Responsable Contrôle de Gestion France H/F est à pourvoir en CDI, il est basé à Roubaix. Le poste est au Statut Cadre. Alors, cap ou pas cap ? PROFIL : Ce poste est fait pour toi si : Tu es diplômé d'un Bac +5 avec une spécialisation Finance/Contrôle de gestion avec une expérience d'au moins 5 ans dans ce domaine, idéalement acquise dans le Retail Tu es reconnu pour ton appétence pour les chiffres et ton sens de l'analyse Tu as une capacité à aller facilement vers l'autre et à créer du lien avec les équipes même à distance Tu sais faire rimer curiosité, esprit d'équipe et rigueur dans l'accompagnement des périmètres confiés Tu es au top si tu as fait d'Excel et Google Sheet tes Best Partners (et si tu connais Pigment ! ) Ce que l'on peut t'offrir ? - La possibilité d'évoluer en interne au sein des nombreuses marques du groupe - Un équilibre vie pro / vie perso respecté - Des places en crèches et des avantages parentalité avec nos marques - Un management bienveillant et de proximité - Un poste adapté si nécessaire, pour assurer l'accessibilité et l'épanouissement de chacun - La possibilité de réaliser une journée solidaire chaque année avec ton équipe Nous sommes convaincus que la richesse d'OKAIDI vient de la diversité des parcours, des cultures et des talents. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, quelles que soient l'origine, le sexe, l'âge, l'orientation sexuelle, l'identité de genre ou le handicap. Tu veux en savoir plus sur nous ? Rejoindre OKAÏDI, c'est vivre une aventure humaine au sein d'une entreprise engagée et inclusive ! Notre engagement c'est du concret : - plus de 52 000 enfants aidés dans le monde grâce à notre fonds de dotation - Éco-conception et seconde vie des produits - Signature de la Charte de la Parentalité, pour accompagner les collaborateurs parents et les familles - Une culture inclusive portée par des managers et collaborateurs formés à la diversité et à l'inclusion - Et même du miel made in Roubaix En rejoignant OKAÏDI, tu entres dans l'écosystème IDKIDS : Okaïdi, Obaïbi, Jacadi, Oxybul, mais aussi Rigolo Comme La Vie, N'Joy, ConsoBaby&Kid, et le fonds de dotation We Act For Kids Fond'actions. #70pays #1240magasins #5300collaborateurs #WeActForKids