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13 offres - Brech (56400)

Pertinence
Date
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(déjà vu)
Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
ASSOCIATION GABRIEL DESHAYES - 56 - BRECH
Poste à pourvoir en CDD temps partiel (80%) - pour une durée d'un an. L'Association intervient dans le domaine du handicap sensoriel, du langage, des troubles neuro-développement aux et du handicap...
CDD - Temps partiel
Publié il y a 8 jours
CDDTemps partiel
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(déjà vu)
Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning
Walter Learning - 56 - Auray
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 19 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire de Paie en alternance F/H - Walter Learning
Walter Learning - 56 - Auray
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire paie (H/F)
TALENTS & CONNEXIONS - 56 - PLOUGOUMELEN
Talents & Connexions recrute pour son client, un groupe indépendant d'expertise comptable et de conseil à rayonnement régional, dynamique et en pleine croissance, reconnu pour la qualité de ses...
CDI - Temps plein
Publié il y a 7 jours
CDITemps plein
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(déjà vu)
Gestionnaire paie
TC 56 - 56 - Auray
Temporis Experts et Cadres vous accompagne dans votre recherche d'un nouveau challenge professionnel. Vous êtes passionné-e par la paie et vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant où la...
CDI - Temps plein
Publié il y a 15 jours
CDITemps plein
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(déjà vu)
GESTIONNAIRE DE PAIE en CDI TEMPS PARTIEL H/F
56 - Auray
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché/ Bricocash/Intermarché, enseignes historiques du...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire Paie F/H - GEIREC VANNES-AURAY
GEIREC VANNES-AURAY - 56 - Plougoumelen
Le poste Vous intégrerez un bureau à taille humaine, accompagné(e) par l'équipe en place, et serez en charge de la gestion complète d'un portefeuille de clients multi-conventions alliant gestion de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 12 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire paie (H/F)
My Premium Consulting - 56 - Pluvigner
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable et de conseil qui va rechercher, dans le cadre du développement du pôle social, un profil expérimenté souhaitant évoluer dans...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire paie (H/F)
Talents Finance - 56 - Auray
Description du poste : Le cabinet comptable en recherche Intégrez un cabinet d'expertise comptable reconnu, adossé à un groupe structuré et solidement implanté dans l'Ouest de la France. Présent...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 14 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire de Paie H/F
Harry Hope - 56 - Auray
POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Au sein du pôle social, vous prendrez en charge un portefeuille de clients et interviendrez sur des problématiques variées. Vos principales...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 19 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire paie (H/F)
Temporis Experts & Cadres Vannes - 56 - Auray
Temporis Experts et Cadres vous accompagne dans votre recherche d'un nouveau challenge professionnel. Vous êtes passionné-e par la paie et vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant où la...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 19 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)
LIR RH TRIBU - 56 - Auray
Et si vous rejoigniez une équipe où expertise rime avec convivialité ? Chez LIR RH TRIBU, nous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet spécialisé dans la gestion de la paie et l'accompagnement...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 21 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire Paie Confirmé H/F
S&A Associates - 56 - Auray
POSTE : Gestionnaire Paie Confirmé H/F DESCRIPTION : VOTRE FUTURE ENTREPRISE ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable à forte implantation régionale et familiale en Bretagne, spécialisé...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche.

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Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant.

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Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche.
Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante :

Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ».
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Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.
Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : .
La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur :
Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.
Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :
- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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