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13 offres - Le Grand Quevilly

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DIRECTEUR DE RESTAURANT(H/F)
3 Brasseurs - 76 - Grand-Quevilly
RESPONSABILITÉS : Au menu : En véritable chef d'orchestre de votre centre de profit, les clés sont entre vos mains pour faire du restaurant un chef d'œuvre de convivialité en toute sécurité...
CDI - Temps plein
Publié il y a 5 jours
CDITemps plein
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(déjà vu)
Responsable social H/F
Winsearch - Rouen AEC - 76 - ROUEN
En tant que Responsable du service social, votre rôle et vos missions seront les suivants : Gérer les nouveaux dossiers entrants avant les réaffecter à l'équipe Manager l'équipe au quotidien Être le...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable social H/F
Winsearch - Rouen AEC - 76 - ROUEN
Quand est-il de vos missions ? Pilotage et supervision de l'équipe paie : 2 gestionnaires de paie & 1 alternantDispatcher les nouveaux dossiers à l'équipeProduction d'une centaine de bulletins...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
DRH INDEPENDANT (H/F)
Bras droit des Dirigeants - 76 - ROUEN
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 17 jours
FranchiseNon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Rémunération & Organisation du Temps de Travail (H/F)
IDEFHI / ETABLISSEMENT PUBLIC - 76 - CANTELEU
Pour son siège social de Canteleu, l'IDEFHI recrute Un(e) Responsable Rémunération & Organisation du Temps de Travail. En tant que Responsable rémunération et organisation du temps de travail, vous...
CDD - Temps plein
Publié il y a 15 jours
CDDTemps plein
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(déjà vu)
RESPONSABLE PÔLE PAIE (H/F)
MOMENTI - 76 - ROUEN
MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, accompagne un acteur majeur du conseil et de l'expertise comptable dans le recrutement d'un(e) Responsable Pôle Paie pour son bureau de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gestionnaire paie H/F
76 - MONT ST AIGNAN
? Aquila RH Rouen : l'intérim. mais avec le sourire ?Oui, on est une agence d'intérim. Mais pas celle qui enchaîne les CV comme des numéros.? Ici, on parle vrai. On prend le temps de te connaître -...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
IntérimNon renseigné
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(déjà vu)
Chargé RH F/H H/F
76 - DEVILLE LES ROUEN
Vos missions :Vous avez la charge de développer l'employabilité des salariés de l'entreprise et vous êtes amené.e à contribuer à certains projets transverses RHParticipe au processus de recrutement,...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 25 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Ressources Humaines H/F
Armée de l'Air et de l'Espace - 76 - ROUEN
POSTE : Responsable Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : En fonction de votre affectation, vos missions regrouperont : * La participation aux études relatives à l'emploi des ressources humaines...
CDD - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Pôle Paie H/F
Momenti - 76 - ROUEN
POSTE : Responsable Pôle Paie H/F DESCRIPTION : Vos missions : En tant que Responsable Pôle Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement du service social. Vous serez notamment...
CDI - Non renseigné
Publié hier
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(déjà vu)
Responsable Paie H/F
Momenti - 76 - ROUEN
POSTE : Responsable Paie H/F DESCRIPTION : Vos missions : - Encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe dynamique d'une dizaine de gestionnaires paie. - Structurer l'activité du...
CDI - Non renseigné
Publié hier
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(déjà vu)
Manager Paie - Rouen (H/F)
Grant Thornton France - 76 - ROUEN
Chez Grant Thornton, cabinet d'audit et de conseil, nous vous offrons l'occasion de vivre l'Expérience de la Confiance en révélant le meilleur de vous-même au sein d'équipes conviviales et soudées,...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Paie en Cabinet H/F
Le CabRH - 76 - LE GRAND QUEVILLY
POSTE : Responsable Paie en Cabinet H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement, notre client recherche un expert en paie dôté de compétences managériales pour encadrer une équipe de trois...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche.

La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme.
Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant.

Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées.
Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche.
Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante :

Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ».
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Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.
Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : .
La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur :
Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.
Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :
- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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