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12 offres - Roanne (42300)

Pertinence
Date
Distance

(déjà vu)
Agent d'accueil en déchèterie gestion des Déchets H/F
ROANNAIS AGGLOMERATION - 42 - ROANNE
Sous l'autorité de la Responsable des Déchèteries, au sein de la Direction des Déchets Ménagers, vous aurez en charge l'accueil des usagers des 4 déchèteries de Roannais Agglomération et la gestion...
CDD - Temps plein
Publié il y a 11 jours
CDDTemps plein
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(déjà vu)
Chargé-e d'accueil - Tarare (H/F)
DEUX FLEUVES RHONE HABITAT - 69 - Tarare
Dans le cadre d'une création de poste, Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un-e chargé-e d'accueil en CDI à mi-temps pour son agence de Tarare. Les principales missions sont: Accueil des...
CDI - Temps partiel
Publié il y a 12 jours
CDITemps partiel
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(déjà vu)
Agent d'Accueil Tourisme le Samedi à Roanne H/F
Manpower - 42 - Roanne
POSTE : Agent d'Accueil Tourisme le Samedi à Roanne H/F DESCRIPTION : Manpower ROANNE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Agent d'accueil tourisme à Roanne...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
IntérimNon renseigné
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(déjà vu)
Hôte Distribution H/F
MAHOLA - 42 - Roanne
RESPONSABILITÉS : Mahola recrute des animateurs ou hôte H/F au profil commercial, chaleureux, avec un excellent relationnel. Le but est de distribuer des flyers en centre ville pour faire connaître...
CDD - Temps partiel
Publié il y a 11 jours
CDDTemps partiel
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(déjà vu)
Securitas - Hôte / Hôtesse d'accueil (H/F)
42 - Roanne
Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l’humain et la technologie. Intégrer Securitas Accueil c’est rejoindre nos 700 collaborateurs.rices, une entreprise prônant la diversité...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 12 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
PREF 42 - CHARGÉ.E DE L'ÉLOIGNEMENT DES ÉTRANGERS EN SITUATION IRRÉGULIÈRE (H/F)
42 - Loire
Référence CSP: MINT_BA042ATB-114280 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales 1- mise en œuvre des mesures d’éloignement : analyse des situations, rédactions des mesures d’éloignement,...
CDD - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
PREF 42 - CHEF.FE DU PÔLE SÉJOUR (H/F)
42 - Loire
Référence CSP: MINT_BA042ATA-114159 Groupe RIFSEEP : 3 1- Encadrement du pôle séjour et management : Organisation du travail, priorisation des missions - Établissement d’un planning hebdomadaire...
CDD - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
PREF 42 - AGENT.E INSTRUCTEUR.RICE AU PÔLE SÉJOUR (H/F)
42 - Loire
Référence CSP: MINT_BA042ATB-114122 Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales - Accueil physique des demandeurs de titres de séjour : pré-accueil (information), remise des titres de séjour ou...
CDD - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
ASSISTANT MISE EN FORMATION (H/F)
42 - Loire
Référence CSP: DEF_21-00058934 Suivre les dossiers administratifs des stagiaires en amont, pendant et en aval des stages (Réception candidatures, élaboration dossiers, suivi et clôture) Préparer...
CDD - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
AGENT D'ACCUEIL - MAIRIE DE SAINT CHAMOND (H/F)
42 - Loire
Référence CSP: O042251/215001822 La Ville de Saint-Chamond recrute un agent d’accueil à temps non-complet (50%) au sein de la Direction de l’animation et de la culture. Cadre d’emplois des adjoints...
CDD - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
E.Leclerc - HOTE/HOTESSE D'ACCUEIL MAGASIN - E.LECLERC SAINT LOUP - TARARE - H/F
69 - Vindry-sur-Turdine
DESCRIPTIF DE L'OFFRE PLUS QUE VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE C'EST VOTRE MOTIVATION QUI COMPTE. Rôle clé dans la relation client, vous contribuez à l'image de marque du magasin. Pour cela , vous...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
Chauffeur PL/SPL TP avec aide au sol H/F
42 - Charlieu
Vous avez de l'experience en conduite ? Vous etes pret/e a aider les ouvriers au sol ? Le travail en exterieur ne vous fait pas peur ? Alors cette offre est faite pour vous !! Aujourd'hui votre...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
IntérimNon renseigné
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Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
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Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
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Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche.

La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme.
Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant.

Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées.
Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche.
Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante :

Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ».
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Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.
Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : .
La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur :
Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.
Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :
- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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