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11 offres - Pargny-sur-Saulx (51340)

Pertinence
Date
Distance

(déjà vu)
Alternant ingénieur en amélioration continue (H/F)
CELTEX FRANCE - 52 - CHAMOUILLEY
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) niveau ingénieur spécialisé(e) en amélioration continue et optimisation des process industriels. L'alternant(e) participera...
CDD - Temps plein
Publié il y a 26 jours
CDDTemps plein
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(déjà vu)
Alternant Amélioration Continue & Méthodes (F/H) (H/F)
Edilians SAS - 51 - Pargny-sur-Saulx
Notre contexte : Le site de Pargny-sur-Saulx (51), spécialisé dans la production d'accessoires et de tuiles en terre cuite, compte environ 150 collaborateurs et bénéficie d'une implantation...
CDD - Temps plein
Publié hier
CDDTemps plein
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(déjà vu)
Ingénieur lean engineering (H/F)
Yanmar Construction Equipment Europe SAS - 52 - Saint-Dizier
Animer la démarche de progrès du département Ingénierie (Bureau d'études). A partir des indicateurs de l'ingénierie : - Améliorer et harmoniser les processus/outils/méthodologies du département...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 20 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Ingénieur / Ingénieure méthodes et process (H/F)
52 - Saint-Dizier
Description du poste : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ingénieur procédés amélioration continue agroalimentaire (H/F) Rattaché(e) à la...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Ingénieur en Amélioration Process Logistique H/F
PAM Building - 52 - Bayard-sur-Marne
POSTE : Ingénieur en Amélioration Process Logistique H/F DESCRIPTION : Pam building, leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de solution d'évacuation innovantes pour le...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
Ingénieur Procédés H/F
Manpower - 52 - Chevillon
POSTE : Ingénieur Procédés H/F DESCRIPTION : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ingénieur procédés (H/F) 1....
CDI - Non renseigné
Publié il y a 24 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Ingénieur procédés méthodes (H/F)
10 - Chavanges
Description du poste : Référence : 2026-178251_1780307823 Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs),...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Ingénieur méthodes et industrialisation (H/F)
55 - Ligny-en-Barrois
Description du poste : L'entreprise qui recrute Notre client, société industrielle à dominante électrique, recherche leur futur Manager Méthodes électrique. Le poste est à pourvoir en CDI du côté de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 17 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Pilote Industrialisation F/H - Process, méthodes (H/F)
AKKODIS FRANCE SAS - 51 - Corbeil
Descriptif du poste: La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région parisienne et recrute un Pilote Industrialisation confirmé H/F en CDI à Paris. Ce poste...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable des Marchés - Industrie Aéronautique F/H - Cadres de production industrielle (H/F)
Cavok Engineering - 51 - Sainte-Menehould
Descriptif du poste: Secteur : Drones professionnels / Aéronautique / Technologies avancées À propos de nous Groupe d'entreprises innovant spécialisé dans les drones professionnels, nous...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 18 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Méthodes Électriques (H/F)
CALYS DIGITAL - 55 - Ligny-en-Barrois
Je recherche pour mon client, un acteur historique dans la fabrication de bus, un(e) Responsable Méthodes Électriques (H/F) - CDI pour encadrer une équipe de 10 à 15 techniciens et ingénieurs. Votre...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
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La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur :
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Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :
- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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