Filtres appliqués :
- appellationV3 : Métier : Mécanicien / Mécanicienne motocyclesSupprimer le filtre Appellation Métier : Mécanicien / Mécanicienne motocycles
Contenu en cours de chargement
5 offres - Clermont-Ferrand (63000, 63100)
(déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélectionMECANICIEN MOTO YAMAHA (H/F)
63 - AUBIERE
AUVERGNE MOTOS, concessionnaire exclusif YAMAHA à AUBIERE (Clermont-Ferrand 63), recrute : un mécanicien moto (H/F) en CDI. Vos missions au sein de l'équipe de l'atelier de réparations : -...
CDI - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
- (déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélection
Réparateur de robots de piscine (H/F)
63 - COURNON D AUVERGNE
Nous recherchons une personne intéressée par le domaine des nouvelles technologies et de la réparation, motivée et prête à apprendre. Rattaché(e) au Responsable, vous travaillez au sein d'une équipe...
CDD - Temps plein
Publié il y a 9 jours
(déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélectionMécanicien Motoculture H/F
Crit - 63 - Issoire
POSTE : Mécanicien Motoculture H/F DESCRIPTION : . Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la motoculture, un mécanicien...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
- (déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélection
Mécanicien Moto H/F
LIP Industrie Bâtiment - 63 - Clermont-Ferrand
POSTE : Mécanicien Moto H/F DESCRIPTION : Passionné(e) par l'univers de la moto et de la mécanique, vous intégrez une équipe dynamique au sein d'un atelier moderne et équipé. Vos missions...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
- (déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélection
Mécanicien Moto H/F
LIP Industrie Bâtiment - 63 - Aubière
POSTE : Mécanicien Moto H/F DESCRIPTION : Votre agence LIP Industrie est à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) Moto sur le secteur d'Aubière pour son client, spécialisé dans les motos et véhicules de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
Votre avis nous intéresse
Qu'avez-vous pensé du service de recherche d'offres ?
Services liés à votre recherche
.
.
