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12 offres - Langres (52200)

Pertinence
Date
Distance

(déjà vu)
E.Leclerc - Responsable boucherie - H/F
52 - Langres
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions En tant que Responsable Boucherie, vous serez en charge de : * Gérer l'activité quotidienne du rayon boucherie : découpe, préparation, mise en rayon * Manager une...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 14 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Employé(e) polyvalent de libre-service - RAYON LIQUIDE (H/F)
INTERMARCHE - 52 - LONGEAU PERCEY
Vos missions : - Gestion du rayon liquide avec mise en rayon, gestion DLC ... Port de charge à prévoir. Organisation des horaires : Selon planning
CDI - Temps plein
Publié il y a 2 jours
CDITemps plein
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(déjà vu)
EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)
Intermarché - 52 - Chalindrey
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Chef de rayon Fruits et Légumes H/F
Paris RH - 52 - Haute-Marne
nous recherchons pour un Hypermarché Indépendant, d'enseigne nationale en GSA, un Chef de rayon Fruits et Légumes H/F Vous aurez pour mission d'assurer la gestion et l'animation...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
EMPLOYÉ COMMERCIAL RAYON TRAITEUR - H/F
52 - Langres
Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la création des plats traditionnels et modernes élaborés dans notre cuisine. Vos missions seront les suivantes : Préparation et élaboration des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Employé de Magasin Polyvalent H/F
Manpower - 52 - Val-de-Meuse
POSTE : Employé de Magasin Polyvalent H/F DESCRIPTION : Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Employé de magasin polyvalent (H/F) -...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
IntérimNon renseigné
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(déjà vu)
Employe Commercial Drive H/F
E.Leclerc - 52 - Langres
POSTE : Employe Commercial Drive H/F DESCRIPTION : Prêt à rejoindre une équipe dynamique et passionnée ? Voici vos missions : Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 7 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
MANAGER DE RAYON POISSONNERIE (H/F)
Intermarché - 52 - Chaumont
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Employé Commercial (H/F)
Aldi - 52 - Bourbonne-les-Bains
Le poste est à pourvoir: - En CDI à temps Partiel 31h50- Statut Employé- Le poste est situé à Bourbonne Les Bains- Parcours de formation et d'intégration prévue sur plusieurs semaines dans un magasin...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Employé Commercial H/F
Aldi - 52 - Bourbonne-les-Bains
POSTE : Employé Commercial H/F DESCRIPTION : Venez rejoindre nos équipes en tant qu'employé commercial F/H !Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes: - La Tenue de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Gérant / Gérante de magasin d'alimentation générale (H/F)
52 - Haute-Marne
Commerçants et épicurien ? Ouvrez une boutique Epicerie, cave et tables d’hôtes LES DOMAINES QUI MONTENT à Langres ou en Haute-Marne et devenez ambassadeur de l’art de vivre à la française. Nous...
Reprise d'entreprise - Non renseigné
Publié il y a 30 jours
Reprise d'entrepriseNon renseigné
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(déjà vu)
Chef de cuisine (H/F)
EHPAD FELIX GRELOT - 52 - NOGENT
EHPAD de 65 résidents + 6 places d'accueil de jour L'EHPAD recherche un(e) Chef(fe) de Cuisine pour assurer la gestion complète de son service restauration et garantir une alimentation de qualité,...
CDI - Temps plein
Publié il y a 13 jours
CDITemps plein
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- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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