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18 offres - Kervignac

Pertinence
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(déjà vu)
Coordinateur Méthodes Système d'Information Multi Sites H/F
Cité marine - 56 - Kervignac
POSTE : Coordinateur Méthodes Système d'Information Multi Sites H/F DESCRIPTION : Accompagné du Directeur production et du Coordinateur méthodes système d'information multi-site sénior, vos missions...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Ingénieur des méthodes (F/H)
EXPECTRA - APPEL MEDICAL - 56 - Lorient
Vous structurez le département maintenance en intervenant sur les équipements de production du site. Vous administrez l'outil de GMAO en gérant les accès et en déployant de nouveaux processus...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 2 jours
IntérimTemps plein
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(déjà vu)
Animateur Amelioration Continue H/F
Halieutis - 56 - Lorient
POSTE : Animateur Amelioration Continue H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Responsable de site, vous êtes chargé(e) de : · Piloter les projets d'améliorations de la performance industrielle...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Ingénierie Procédés F/H - Process, méthodes (H/F)
EKIUM - 56 - Lorient
Descriptif du poste: Dans le cadre de nos projets d'études d'infrastructures gazières onshore (terminal), offshore (FLNG, FSRU) et marine (bunkering, LNG carrier, FSU) et nos projets de transition...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 24 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
CDI - Responsable d'Essais Domaine Électricité et Automatismes H/F
Naval Group - 56 - Lorient
POSTE : CDI - Responsable d'Essais Domaine Électricité et Automatismes H/F DESCRIPTION : VOS MISSIONS Le site de Lorient accueille des activités d'étude, de conception et de construction de navires...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Chef d'atelier industriel (H/F)
56 - Lorient
Description du poste : Le/la superviseur/euse devra: 1. Préparer la supervision de la sous-traitance du domaine électrique - Critiquer les barèmes / chiffrages du fournisseur (analyser des écarts par...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
IntérimNon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Méthodes Maintenance H/F
Page Personnel - 56 - Morbihan
En qualité de Responsable Méthodes Maintenance et sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurerez les fonctions suivantes : * Encadrement et animation d'une équipe de 3...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 17 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Chiffreur Devis SAV H/F
MCI - 56 - Lorient
POSTE : Chiffreur Devis SAV H/F DESCRIPTION : Devenez notre prochain(e) Chiffreur(se) Devis SAV ! Au sein de l'agence de Lorient (56). Les missions que nous vous proposons : Chiffrer les devis...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Chiffreur Devis SAV H/F
Equans France - 56 - Lorient
POSTE : Chiffreur Devis SAV H/F DESCRIPTION : Description de l'emploi: Intégrer MCI, c'est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d'une entreprise leader dans le domaine de la...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
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(déjà vu)
Responsable Amélioration Continue H/F
E.Leclerc - 29 - Riec-sur-Bélon
POSTE : Responsable Amélioration Continue H/F DESCRIPTION : Au sein du site industriel automatisé SCARMOR, rattaché au responsable de site, vous jouerez un rôle central dans la transformation...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
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(déjà vu)
Responsable Amelioration Continue - NG H/F
Menco - 29 - Riec-sur-Bélon
POSTE : Responsable Amelioration Continue - NG H/F DESCRIPTION : Notre agence MENCO de Lorient recherche pour son client basé à Riec sur Belon, un responsable amélioration continue H/F/NG. Vos...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
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(déjà vu)
Responsable Amélioration Continue H/F
29 - RIEC SUR BELON
POSTE : Responsable Amélioration Continue H/F DESCRIPTION : Votre agence Triangle Intérim de Quimperlé, recherche pour son client spécialisé dans le secteur de la logistique, un Responsable...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
IntérimNon renseigné
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(déjà vu)
Ingénieur projet process F/H - Process, méthodes (H/F)
NEO2 - 56 - Vannes
Descriptif du poste: Dans le cadre d'un projet industriel visant à améliorer la qualité de l'air et réduire les nuisances olfactives, nous recherchons un ingénieur capable de piloter la conception et...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
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(déjà vu)
Responsable Méthodes H/F
56 - Vannes
Notre client est un acteur majeur du secteur agroalimentaire, spécialisé dans la fabrication de produits de grande consommation. Le site, basé à Vannes, compte environ 150 collaborateurs et s'appuie...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
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(déjà vu)
Responsable Méthodes H/F
56 - Vannes
Notre client est un acteur majeur du secteur agroalimentaire, spécialisé dans la fabrication de produits de grande consommation. Le site, basé à Vannes, compte environ 150 collaborateurs et s\'appuie...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
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(déjà vu)
Coordinateur Planning et Ordonnancement F/H - Process, méthodes (H/F)
Cabeo RH - 56 - Vannes
Descriptif du poste: Si cette annonce d'emploi vous intéresse, adressez-nous votre CV : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Vous serez contacté(e) par un consultant dédié...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
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(déjà vu)
Ingénieur mise en route F/H - Process, méthodes (H/F)
Work&You Paris - 56 - Vannes
Descriptif du poste: #çamatchentrenous ✅ - PME indépendante ultradynamique, ✅ - Acteur reconnu dans le domaine du tri, traitement et valorisation des déchets, ✅ - Perspectives d'évolution...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 18 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Superviseur de travaux de maintenance (H/F) (CDI)
MANPOWER FRANCE - 56 - Vannes
Superviseur de Travaux (H/F) ? CDI Rejoignez des projets industriels innovants au service de l'environnement Localisation : Basé à Vannes (56) ? Déplacements fréquents sur le territoire...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 20 jours
CDINon renseigné
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Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
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Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche.

La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme.
Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant.

Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées.
Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche.
Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante :

Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ».
La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.
Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : .
La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur :
Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.
Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :
- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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