TECHNICIEN DE MAINTENANCE CENTRALE À BÉTON (H/F)

TECHNICIEN DE MAINTENANCE CENTRALE À BÉTON (H/F) 41 - Naveil

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Offre n° 0073508
TECHNICIEN DE MAINTENANCE CENTRALE À BÉTON (H/F)

41 - Naveil - Localiser avec Mappy

Publié le 10 mars 2026

📋 Principales missions : ✅ Réaliser la maintenance préventive et curative des ensembles électromécaniques, hydrauliques et pneumatiques. ✅ Réparer les pannes par changement d’organes et remise en service après essai et vérification. ✅ Effectuer les contrôles périodiques, diagnostics, interventions planifiées et renseigner les rapports dans notre logiciel GMAO. ✅ Gérer les stocks de maintenance et proposer des actions d’amélioration continue. ✅ Consigner les activités dans les dossiers techniques. ✅ Intervenir à la demande des utilisateurs pour assistance ou explications sur les équipements. ✅ Réaliser, à la demande, des modifications ou améliorations techniques. ✅ Réagir efficacement en cas de panne ou incident, en autonomie. ✅ Communiquer avec précision le type de réparation effectuée et le temps passé pour une facturation optimale. ✅ Administratif : gestion des documents lié aux heures de travail, rapport quotidien aux responsables. Profil recherché: 🧠 Profil recherché : • Expérience exigée de 2 à 5 ans en maintenance électromécanique ou engins de chantier. • Formation en électromécanique exigée. • Bonne maîtrise des systèmes hydrauliques, pneumatiques et en automatisme. • Savoir lire un plan, faire un diagnostic, interpréter un dossier technique. • Respect strict des consignes de sécurité et des procédures internes. • À l’aise avec les outils numériques (GMAO).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 0.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

Concorde RH


Le groupe Minier Au fil des années, le groupe MINIER a développé et diversifié ses prestations de manière significative, tant dans les Pays de la Loire, le Centre-Val de Loire qu’en région parisienne. Débutant son activité par l’extraction de matériaux à sa création en 1934, l’entreprise conjugue aujourd’hui de nombreux savoir-faire et technologies maîtrisées, toujours dans des domaines liés aux matériaux. C’est ainsi que sont nées les différentes sociétés qui composent le groupe MINIER : MIN...

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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