L'entreprise compte 200 salariés. Vous travaillerez en binôme, afin de faciliter votre prise de poste et votre formation. Le poste est basé sur un rythme de 39 heures par semaine.En tant que Gestionnaire de paie (H/F), vos principales responsabilités incluront : La gestion administrative des contrats de travail ; La gestion complète du collaborateur, de l'entrée à la sortie ; La réalisation des DPAE ; Le traitement des variables de paie ; La gestion des relations avec les différents organismes sociaux. Cette liste n'est pas exhaustive.La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Tickets Restaurants (Ticket Restaurant) ; Des jours RTT ;