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Chef de Secteur Cergy - Paris Nord - CDI H/F 75 - PARIS 01
Offre n° 0112467
Chef de Secteur Cergy - Paris Nord - CDI H/F
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juillet 2024
POSTE : Chef de Secteur Cergy - Paris Nord - CDI H/F DESCRIPTION : Package : Rémunération Fixe : 33K à 38K selon profil Variable 15%+ Intéressement Participation Indémnité Repas Véhicule de Fonction avec Carte Essence : Usage Pro et Perso Equipe et Manager : Sous la responsabilité de Lauren et au sein d'une équipe de 5 Chef de Secteur et 5 Promoteurs. Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement. La mission du Chef de secteur est de développer le Chiffre d'Affaires et la Part de Marché des marques dans son parc de magasins. Cergy / Paris nord / Argenteuil / Saint Denis / Montmorency RESPONSABILITES : 1. Prépare ses visites et analyse les indicateurs de performance du secteur avec recommandation à la clé Pilote l'atteinte des KPI's du secteur selon les priorités du business pour cibler et planifier les actions à mener Analyse les indicateurs clés des catégories et marques sur son secteur afin d'être force de recommandations en clientèle Elabore des plans de croissance contributifs à l'accroissement du chiffre d'affaires et de la marge des clients et du secteur 2. Vend et exécute parfaitement la politique commerciale : pilote les plans d'affaire par client, et met en oeuvre la stratégie et les priorités enseignes Assure un maillage clients à tous les niveaux (ELS, Chef de rayon, Directeur PDV, adhérent) Diagnostique la situation des marques en magasin via les 5 P (présence, disponibilité des produits, visibilité en rayon, visibilité promo, présence étiquette prix et péremption) Vend, suit et pilote le plan d'affaires magasin avec ses clients majeurs Vend les 5 P Saisit des opportunités business Met en place les plans négociés avec les clients (implantation, mise en avant promotionnelle, lutte anti-rupture), en assurant une présence en dehors des heures d'ouverture des magasins 3. Assure le reporting régulier de l'activité du secteur et la veille concurrentielle 4. Pilote l'activité d'un Promoteur des Ventes en hypermarchés Réalise et communique chaque semaine l'agenda de du promoteur avec les objectifs de visite Effectue un suivi business secteur hebdo 5. Participe au développement de la région Anime des sujets transversaux équipes ou points spécifiques en réunion Participe à l'intégration de nouveaux collaborateurs au sein de son équipe PROFIL : PROFIL De formation commerciale de Bac +2 à Bac +4/5, vous avez à minima une première expérience (stages ou alternance) dans des fonctions commerciales ou marketing sur des PGC : Business Development, Assistant Category Manager, Assistant Compte Clé, Chef de secteur, Assistant Chef de Produit Attiré par la grande consommation, le développement commercial et la compréhension des leviers de croissance, vous saurez mettre en application votre puissance de négociation, de merchandising et d'analyse sur ce poste tremplin pour votre évolution au sein du Groupe. Nous accompagnerons votre progression par des formations aux méthodes de ventes, un encadrement de proximité, un salaire motivant fixe + variable, un package comprenant véhicule, téléphone portable, ordinateur, carte affaires. Permis B obligatoire. L'anglais est un plus.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 33000,00 Euros à 38000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de lait liquide et de produits frais
Entreprise
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