Vos missions principales : SOCIAL :- Manager les équipes- Transmissions des informations salariés au service social : absences, demandes de congés, besoin en intérims, ...- Réalisation des entretiens professionnels- Réalisation des entretiens d'embauches- Gestion et suivi du personnel de production- Contrôle des heures en atelier- Participation aux plans de formationsGESTION ATELIER :- Faire respecter les consignes générales dans l'atelier- S'assurer que la gestion des déchets est correctement réalisée dans l'atelier- Assurer l'ordre et la propreté dans l'atelier- Réalisation de communications internes aux salariés sur les thèmes qualité/ santé/ sécurité et environnement en coopération avec le service QSSE- Gestion et révision du parc machines et des outillages avec l'agent de maintenance- Superviser la gestion du stock des consommables de l'atelier- Assurer et optimiser l'espace dans l'atelierSUIVI FABRICATION : - Gestion du planning atelier en cohésion avec l'équipe bureau méthode- Lancement des affaires aux méthodes et à la production- Contrôle des travaux en cours et fin de fabrication- Coordination des achats liés aux affaires- Traitement des réclamation clients- Traitement des non-conformités- Transmissions des informations liés aux affaires au secrétariat : délai de fabrication, édition BL, ...- Transmission des information liés aux affaires au serviceQSSE : besoin en CCPU, contrôles, suivi nonconformités...)- Interlocuteur privilégié avec les clients au cours de la fabrication