Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.<br /> Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.<br /><br />Le poste < h2> Missions :< h3> Finalité du poste : L’infirmier ère exerce conformément aux dispositions réglementaires Il elle prévoit organise et dispense des soins de sa propre initiative ou sur prescription médicale Il elle joue un rôle déterminant d’intermédiaire au sein de l’équipe pluridisciplinaire en assurant des actes de prévention d’éducation d’hygiène et de santé < p>Principales missions : Contribuer en lien étroit avec le médecin à l’accompagnement à la santé des personnes accompagnées Rédiger suivre et mettre à jour les documents relatifs aux soins dispensés dossier de soins des personnes accompagnées Assurer le suivi du circuit du médicament au sein de l’établissement vérification du respect de la procédure Participer à l’élaboration des protocoles médicaux Mettre en œuvre et assurer des actes de prévention d’éducation d’hygiène et de santé Participer à l’élaboration à la mise en œuvre des projets de soin dans le cadre des projets personnalisés et à ce titre veiller à la coordination et au suivi du dossier de soin des personnes accompagnées Effectuer ou organiser certains accompagnements extérieurs rendez vous médicaux urgences médicales Participer aux réunions de services et aux réunions de projets personnalisés Assurer le suivi des personnes accompagnées en lien avec les partenaires médicaux et para médicaux Participer et être acteur de la démarche d’amélioration continue de la qualité au sein de l’établissement < p> < div> Présentation de l’établissement :< h3> Le Foyer le Pré Vert est composé d’un FAM de 13 places et d’un Foyer de vie de 31 places Il accueille 44 adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement éducatif permanent dans les actes de la vie quotidienne Dans le respect des valeurs de la Fédération des APAJH l’établissement met en œuvre un projet de vie qui place le résident au cœur du dispositif d’accompagnement en soutenant son autodétermination < p> < div> Présentation de la Fédération :< h3> La Fédération APAJH premier acteur généraliste dans le secteur du handicap s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive Présente dans le débat citoyen la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés Au total l’APAJH gère 700 établissements et services tous types de handicap tous les âges de la vie < p> < div> Profil< h2> Diplômes Autres critères :< h3> Vous avez des idées pour développer un accompagnement répondant à la prise en compte de l’autodétermination des personnes accompagnées Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance favorise la prise d’initiative vous laisse de l’autonomie ?Vous êtes rigoureux autonome Vous disposez d’une bonne capacité relationnelle rédactionnelle et d’adaptation Vous avez une connaissance du handicap déficience intellectuelle et trouble du comportement Vous êtes capable de mettre en œuvre et d’animer des projets ou des actions collectives Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire Vous savez soutenir avec loyauté une décision d’équipe et une cohérence institutionnelle Vous maîtrisez l’informatique et savez utiliser les logiciels de type bureautique Word Excel et Médiateam DUI Vous avez un diplôme de Diplôme d’Etat d’Infirmier e et vous souhaitez construire avec nous « une société inclusive un accès à tout pour tous » écrivez nous CCN 66 selon ancienneté prime SEGUR 15 jours Congés Annuels Supplémentaires < p> < div> Soft skills< span> compétences comportementales indispensables à ce poste :< h3> Adaptabilité Capacité à ajuster ses attitudes comportements en fonction des caractéristiques de l 'environnement des enjeux de la situation de l 'interlocuteur et à évoluer de manière appropriée en mobilisant ses compétences et ses connaissances pour répondre aux besoins spécifiques des personnes et ou à des situations complexes ou inhabituelles < div> < li> Autonomie Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision à prendre en charge la complète résolution d 'un problème < div> < li> Dynamisme Capacité à agir avec allant et énergie < div> < li> Réactivité Capacité à identifier rapidement les actions à mener face à une si...