Chargé de gestion actif immobilier en Alternance (F/H) - ST HERBLAIN (H/F) 44 - Saint-Herblain
Offre n° 0387794
Chargé de gestion actif immobilier en Alternance (F/H) - ST HERBLAIN (H/F)
44 - Saint-Herblain - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 avril 2026
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Porteuse de cette ambition, la Direction Commerciale Régionale, recrute pour sa direction Ouest un(e) : Chargé de gestion actif immobilier en Alternance (F/H) ? Les missions : Rattaché(e) à la Direction Développement Proximité Région Ouest, le/la Chargé(e) de Gestion d'Actif aura pour objectif principal de déterminer le niveau des actifs, en propriété ou en location, exploités par les franchisés, sur le Territoire Ouest, soit environ 570 magasins. Il/Elle contribuera à l'élaboration d'une étude actuelle des sites et à la mise en place d'actions nécessaires à leur bonne tenue. Les principales missions : Assurer un audit des murs du parc de magasin, en propriété ou en location et organiser une base complète et structurée du parc de magasinÉtudier l'historique des investissements et déterminer le niveau d'entretien nécessaire de chaque siteAppuyer l'Exploitation dans ses relations avec les bailleurs et les sensibiliser sur les obligations liées à l'entretien des locaux Suivre les sujets relatifs à la maintenance des sites et à leur conformité réglementaire (accessibilité, sécuritpassage des commandes.Élaborer des axes de valorisation des actifs en propriété (renégociation de loyer, étude extension, réduction, découpeplilip>Travailler sur des adaptations des sites aux enjeux de développement durable (photovoltaïque, bornes de recharges...)Assurer la veille immobilière et concurrentielle autour des actifs gérés
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Cont. professionnalisation
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Vous aimez le contact direct avec les clients ? Vous avez l’esprit d’équipe ? La polyvalence est pour vous un atout ? Rejoignez-nous ! Nos vendeurs, hôtes de caisse, employés de rayon ou de drive, fleuristes et œnologues sont de véritables commerçants dans l’âme. Premiers ambassadeurs de notre enseigne, ils aiment gagner la satisfaction de nos clients, qui est notre priorité à toutes et &agra...
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