Descriptif du poste: Description du poste   * Définition et pilotage de la vision Data à court, moyen et long terme, alignée sur la stratégie du groupe et les enjeux technologiques. * Encadrement d'une équipe d'architectes Data, en proximité avec les squads, pour garantir qualité, cohérence et respect des standards d’architecture. * Conception de solutions Data/IA innovantes, intégrant des technologies avancées (LLM, IA générative), alliant performance, sécurité et scalabilité. * Contribution active aux réflexions stratégiques IT/DSI, et aux grands programmes de transformation Data au niveau groupe. * Exploration et adoption de technologies émergentes, telles que les Data Lakes modernes, les plateformes d’IA et les frameworks LLM. * Communication fluide avec les directions métiers et gouvernances, avec une capacité à vulgariser des concepts techniques complexes. * Leadership et mentorat technique, avec une capacité à mobiliser les équipes, faire monter en compétences et porter le changement à l’échelle. Profil recherché: Qualifications   * Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 (École d’ingénieur, Université ou équivalent …) en informatique * Vous justifiez de 6 ans minimum d'expérience au sein d’une équipe d'architecte solutions data dans un environnement Agile  * Vous maîtrisez les notions de GenAI (LLM), IA Generative et Datalake * Vous êtes familier de l'environnement Microsoft Azure   * Vous êtes un bon communiquant et disposez de capacités d’analyse et de synthèse éprouvées * Vous accordez de l'importance (et du temps) à la veille     Informations complémentaires   Au-delà de vos expertises et compétences, nous recrutons aussi des personnalités, qui vont participer au développement d’Act Digital. Chez Act Digital, vous pourrez être sollicités pour : * Intervenir sur des phases de recrutement * Participer à des projets de R&D et veille * Rédiger des articles techniques et de publications diverses * Participer à des phases d’avant-vente * Animer des formations en interne * Participer à nos évènements mensuels d’Alter Campus, rendez-vous techniques de partages et d’échanges * Représenter ALTER SOLUTIONS dans le cadre d’évènements (Devoxx, Hackathon, Cloud Expo Europe…) Notre processus de recrutement se décompose ainsi : * Un premier entretien à distance * Test technique * Rencontre avec un Directeur Opérationnel et un Consultant Sénior * Si tout se passe bien, contractualisation RH If you applied for this position the Controller of your personal will be  ALTER SOLUTIONS France, with its registered office at 6 avenue du Général de Gaulle 78000 Versailles. The personal data provided by you will be processed for the purpose of the recruitment process and for future recruitment processes. You have the right to access the content of your data, request their rectification, erasure, restriction of processing, the right to data portability, the right to object to the processing of your data and the right to lodge a complaint to the DPO