? APPRENTI ASSISTANT RH HANDICAP / Ressources humaines (63) (H/F) 63 - Clermont-Ferrand
Offre n° 0667454
? APPRENTI ASSISTANT RH HANDICAP / Ressources humaines (63) (H/F)
63 - Clermont-Ferrand - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 avril 2026
?Vous souhaitez acquérir un diplôme et construire votre expérience professionnelle ? Rejoignez-nous !La Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose de préparer un diplôme BTS Support à l'action managériale (SAM) en qualité d'apprenti(eVous allierez formation théorique et pratique dans un organisme de formation (Centre de Formation d'Apprentis) et mise en application concrète auprès de la Direction des ressources humaines. Mission exercée au siège de Clermont-Ferrand (63). ?Vous êtes dynamique, ouvert aux autres, prêt à travailler en équipe et à vous investir ? Votre maître d'apprentissage sera à vos côtés pour mettre en valeur tout votre potentiel et vous accompagner vers la réussite de votre projet professionnel. Activités envisagées :Gestion administrative des demandes d'aménagement de posteSuivi et mise à jour des tableaux de pilotagePréparation des courriers et documents administratifsPrise de contact et relances auprès des agents, encadrants ou prestatairesClassement, archivage et mise en conformité documentaireAppui à la réalisation d'actions de sensibilisation au handicapContribution à la création et diffusion du support de sensibilisation au handicap?️ Recrutement à compter du 01/09123RFtre apprenti(e) à la Région c'est aussi :Une rémunération attractiveDes perspectives ouvertes vers des secteurs qui recrutentUne participation aux frais et abonnements de transportsLa possibilité de bénéficier de tickets restaurantDes coûts de formation pris en charge par la RégionLa possibilité d'accéder aux prestations sociales de l'association du personnel Rejoindre la Région Auvergne-Rhône-Alpes, c'est valider un passeport vers l'emploiOffreapprentissage#Réferenthandicap#Auvergne
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-
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- Débutant accepté
Employeur
Travailler pour la Région Auvergne-Rhône-Alpes c’est… ...Rejoindre une collectivité engagée auprès de ses agents Équilibres entre vie privée et vie professionnelle : choix de régimes de temps avec possibilité de RTT, horaires variables, télétravail, vacances scolaires pour les agents des lycées, compte ép...
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