Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauté composée de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'intérêt général avec pour ambition d'anticiper les bâtiments et la ville de demain, pour améliorer la qualité de vie des usagers. Nos activités clés sont axées autour de la recherche, de l'expertise, de l'évaluation, de la certification, des essais et de la diffusion de connaissances. Depuis 1947, nous accompagnons les acteurs dans l'innovation et la progression de la qualité et de la performance des produits, ouvrages, systèmes et services. Rejoindre le CSTB, c'est également rejoindre un employeur engagé, signataire de la Charte de la diversité, qui valorise le travail de chacun et qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle et de l'intégration des travailleurs handicapés. Grâce à ces actions, nous sommes classés parmi les 500 meilleurs employeurs de France d'après la revue économique Capital. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure CSTB ? La Direction Sols et Revêtements est investie dans les métiers évaluation/expertise, certification et essais du CSTB dans le domaine des procédés de sols et des revêtements de sol. Elle s'attache à étudier les procédés qui viennent au-dessus du plancher support et qui peuvent apporter des performances variées à l'ouvrage, telles que des performances d'étanchéité, thermique, de chauffage ou acoustique par exemple. Pour le pôle revêtements de sol (équipe de 6 personnes), nous recherchons un-e technicien-e chargé-e d'essais en CDI. Au CSTB, le Technicien chargé d'essais prépare et conduit des tests et des simulations sur des produits innovants, essentiellement dans le domaine de la construction. Il en mesure les différentes performances techniques selon des normes et ou des attentes clients. Missions : 1. Réaliser les programmes d'essais jusqu'au rapport d'essais dans le respect des procédures établies et des délais : Veiller à la cohérence des résultats, analyser, traiter ces résultats avec le chargé d'affaire, et rédiger le rapport correspondant. Proposer des solutions techniques adaptées au besoin du laboratoire et au bon déroulement des essais (achat de matériels). Participer et suivre la mise en place de nouveaux essais. Gérer les moyens d'essais (équipements, consommables, prestataires de service). Veiller à la mise en place et au respect des règles de qualité et de sécurité, à la maintenance des équipements et des locaux. Participer à la démarche 5S du laboratoire. Tenir à jour les documents et effectuer la revue documentaire de son domaine d'activité. 2. Participer à la gestion du laboratoire et au système de management de la qualité : Participer à l'amélioration continu du système de management Participer aux audits qualités internes et externes Suivre la veille normative, créer et/ou vérifier des comparaisons de normes (FORM RN). S'assurer de la réalisation des objectifs des actions d'amélioration. Signaler les écarts et proposer les actions correctives nécessaires en collaboration avec l'animatrice qualité essais. Être le lien entre le laboratoire et le coordinateur métrologie Participer au management de la qualité des essais et au choix des matériels Tenir à jour l'étiquetage des matériels, coordonner les plannings essais et métrologie et assurer les transferts des équipements pour étalonnage vers le laboratoire central de métrologie ou prestataire externe.