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Alternance - Gestionnaire Formation (H/F) 14 - ST CONTEST
Offre n° 0752047
Alternance - Gestionnaire Formation (H/F)
14 - ST CONTEST - Localiser avec Mappy
Publié le 15 janvier 2025
Vous souhaitez intégrer un BAC+3 Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines au sein de l'E2SE Business School et vous êtes à la recherche d'une alternance ? Une association partenaire située à SAINT-CONTEST (14) recrute un(e) alternant(e) Gestionnaire Formation (H/F). Vos missions : 1. Des activités liées à l'accompagnement des établissements adhérents dans la mise en oeuvre de leur plan de formation Informer et positionner les établissements sur l'offre de formation régionale et nationale Développer la connaissance de l'offre de service en matière d'accompagnement et de formation Renseigner les interlocuteurs (établissements, prestataires, partenaires, agents), traiter leurs demandes et en assurer le suivi 2. Des activités liées à la partie administrative de la gestion de la formation Le traitement des demandes de remboursement des établissements hospitaliers et des organismes : Vérification de conformité des factures reçues Demandes d'éléments complémentaires auprès des établissements, des organismes de formation Suivi et relance des établissements et des organismes de formation La saisie des factures et leur mise en paiement et la participation à la clôture hebdomadaire : contrôles de conformité Le traitement des demandes de remboursement des agents hospitaliers Vérification de conformité Demandes d'éléments complémentaires si nécessaires Saisie pour mise en paiement 3. Des activités liées au conseil en gestion des fonds de la formation Le suivi trimestriel de l'engagement des fonds L'optimisation des différents fonds entre eux, au service de la stratégie de l'établissement Formation BAC+3 Chargée de Gestion des Ressources Humaines Dans le cadre d'une alternance, aucun frais n'est à prévoir pour le candidat. La rémunération du candidat en alternance dépend de la nature du contrat, du niveau de la formation en cours et de l'âge du candidat. Rythme 2 jours école et 3 jours entreprise ou rythme semaine Durée 1 an Début de contrat Rentrée 2025 Référence E2SE/MLD/CGRH/01 - Sens de l'organisation et rigueur - Aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe - Maitrise des logiciels pack office
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Cont. professionnalisation - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1700,00 Euros
- Selon entreprise
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement post-secondaire non supérieur
Employeur
E2SE Business School
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