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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 83 - SANARY SUR MER
Offre n° 0756918
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
83 - SANARY SUR MER - Localiser avec Mappy
Publié le 15 janvier 2025
UNIVI recherche un Aide-Soignant (H/F) en CDI à temps complet pour la Résidence Le Verger située à Sanary sur merLa mission de l'aide-soignant contribue à la qualité des prestations proposées aux personnes accueillies. Son action est orientée vers la prise en soin des résidents et la satisfaction de ses besoinsACTIVITÉS PRINCIPALES Réaliser des soins d'hygiène, de nursing et de surveillance Participer aux actes de la vie courante des résidents Contribuer à la formalisation des projets de vie personnalisés et au respect et suivi des objectifs de vie durésident Distribuer les médicaments Collaborer aux soins préventifs Coordonner et assurer la continuité des soins Assurer une traçabilité des actes et des transmissions fiables Évaluer la dépendance des résidents Entretenir le matériel de soin et l'environnement du résident Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à l'évaluation des pratiques professionnelles Pour occuper ce poste, vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'Aide-Soignant. Vous avez acquis une expérience de 2 ans minimum auprès de personnes âgées dépendantes en EHPAD. Idéalement, vous êtes titulaire d'une AFGSU 2. Le diplôme d'ASG serait un plus. Date de prise de poste: dès que possible
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
UNIVI est un groupe associatif paritaire constitué en 2019 par les Institutions de Retraite Complémentaire affiliées à la Fédération AGIRC-ARRCO. Avec un réseau de 89 établissements et plus de 4000 collaborateurs, UNIVI accueille, héberge et soigne des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap au sein de ses Hôpitaux Gériatriques, Résidences Autonomie, Résidences Services, EHPAD et Foyers d'Hébergement et de Services pour personnes handicapées. ~$...
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