Description du poste : Comment saisir l'opportunité d'impacter positivement les soins au sein d'un hôpital en tant qu'Infirmier(e) ? Dans cet établissement, vous assurerez les soins aux patients en garantissant leur bien-être et la qualité des services. - Assurer la surveillance des signes vitaux et administrer les traitements prescrits par le médecin - Coordonner avec l'équipe médicale pour planifier et déployer les soins adaptés aux besoins des patients - Maintenir des dossiers médicaux précis et rédiger des rapports détaillés sur l'évolution des patients Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Vacation - Durée: Prise de poste dès que possible pour des vacations ponctuelles et régulières. - Salaire: entre 15.915 euros/heure et 25.794 euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure Description du profil : Le candidat idéal pour notre client est un infirmier compétent et dévoué travaillant en hôpital. - Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire pour postuler à ce poste - Sens aigu de l'organisation et capacité à gérer les priorités avec efficacité - Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s'adapter rapidement Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.