POSTE : Référent Qualité H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, nous recherchons pour la société OVOTEAM, site de Plaintel (22), spécialisée dans les produits élaborés à base d'oeufs à destination de l'industrie agro-alimentaire, un(e) Référent(e) qualité. OVOTEAM est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Directeur général, vous êtes garant(e) de la qualité des produits et de leur conformité aux exigences réglementaires, aux normes de sécurité alimentaire et aux attentes des parties prenantes. Vos missions s'articulent autour des axes suivants : - Animer la Qualité au niveau de l'entreprise en étroite relation avec les responsables qualité des sites, les directions de site et le chargé de missions RSE : - Etre le référent vis-à-vis du Groupe dans son domaine d'intervention - Garantir la retranscription de la veille règlementaire assurée par le Groupe auprès des sites - Accompagner le comité de direction sur les axes stratégiques de la dématérialisation documentaire - Accompagner fonctionnellement les responsables qualité Sites dans le déploiement de la politique Qualité Groupe localement en, notamment, contribuant à diffuser les bonnes pratiques - Garantir la consolidation des indicateurs clés de performance Qualité - Assurer la gestion de la qualité clients : - Superviser avec la qualité site et la direction commerciale les plans d'actions visant à traiter durablement les causes des non-conformités clients, animer les plans de progrès et les revues de direction associées à l'écoute/satisfaction clients - Participer et coordonner les réponses aux questionnaires clients en harmonisant les éléments de langage et en assurant une communication ascendante et descendante des exigences - Etre l'interlocuteur clé en cas de gestion de crise, d'audit périodique et globalement en soutien des responsables qualité de site - Etre le référent du logiciel de suivi des plans d'action - Assurer la gestion de la qualité fournisseurs - Superviser avec la qualité site et le responsable Achats les plans d'actions visant à traiter durablement les causes des non-conformités fournisseurs, animer les plans de progrès et les réunions des organisations de producteurs, y compris les cahiers des charges sur la matière première "oeufs" et les plans contaminants - Piloter les audits fournisseurs, l'application des exigences et cahiers des charges fournisseurs en soutien de la qualité site - De manière générale : - Proposer et mettre en oeuvre toutes actions susceptibles d'améliorer la qualité de nos process, de nos produits dans le respect de la Politique Qualité Groupe et de la Politique d'entreprise - Promouvoir les bonnes pratiques en biosécurité, en excellence industrielle et en management de l'hygiène et de la Qualité PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +5 en agroalimentaire, biologie, ou équivalent, avec une spécialisation en qualité et une première expérience réussie en qualité sur un poste similaire, dans un rôle de coordination multisites, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous maîtrisez les normes qualité et sécurité alimentaire (HACCP, IFS/BRC/FSCC22000) et disposez d'excellentes compétences en gestion de projet, résolution de problèmes et suivi de plan d'actions avec une bonne capacité d'analyse et de prise de hauteur. Une connaissance approfondie de la réglementation en agroalimentaire est indispensable. Vous aimez le travail d'équipe et votre leadership permet de fédérer les équipes, avec de la rigueur, de l'organisation et de la réactivité. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Titres restaurant + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences : Bon sens relationnel, Gestion des priorités, Rigueur, Esprit d'équipe, Autonomie, Dynamisme, Leadership