RESPONSABILITÉS : Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens des services en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations, dans le cadre du pôle d'activité médicale. L'activité du cadre s'exerce en collaboration et sous l'autorité hiérarchique du cadre supérieur de santé du pôle et du Chef de service. Le cadre de santé est garant de la qualité des soins et de leur organisation. Il coordonne les différents acteurs (secrétaires, manipulateurs, aides-soignants...), dans le respect des contextes réglementaires et médico-économiques. Personne relais, qui instaure une communication adaptée, entre l'institution, le service, et les différents intervenants en imagerie afin d'impliquer l'équipe vers l'optimisation de la qualité de soins. Le cadre assure un encadrement de proximité : - Il anime, mobilise et gère les équipes au regard de la charge de travail en imagerie. - Il élabore et met en œuvre les procédures spécifiques au niveau de l'ensemble de l'équipe, protocoles en application des textes réglementaires. - Il s'assure de la pérennité et de l'évolution des compétences professionnelles de l'ensemble du personnel dont il a la charge, en l'inscrivant dans une démarche continue de formation. - Il organise les plannings des agents du service et gère l'absentéisme. Le cadre s'assure d'une organisation optimale du service pour garantir la qualité et la sécurité des soins : - Il met en place les règles sécuritaires en radioprotection et magnetoprotection et veille à leur bonne application tant au niveau du personnel que pour les patients et les usagers externes. - Il participe à l'organisation et au suivi des maintenances, des contrôles réglementaires des différents appareils d'imagerie et veille à leur fonctionnement et intervient auprès des sociétés externes concernées dès lors qu'une anomalie, une panne sont signalées par les utilisateurs. - Il assure le suivi des indicateurs d'activité et qualité du service et participe à la politique de qualité et gestion des risques. - Il accompagne les référents dans leur mission. - Il participe à l'élaboration des projets de service et développement de l'offre de soins (nouveaux équipements, parcours patients). PROFIL RECHERCHÉ : Savoir faire : - Veiller à l'atteinte des objectifs, - Conduire une démarche de projet, - Communiquer sur les orientations institutionnelles, - Entretenir une dynamique autour de la qualité, - Négocier, reformuler, argumenter, - Avoir un rôle de médiation, d'aide à la réflexion, d'organisation, d'harmonisation, - Etre porteur de réflexion et force de propositions au sein de son Pôle dans un souci qualitatif et d'efficience. - Savoir gérer des situations complexes et travailler en transversalité. - Avoir connaissance des techniques d'imagerie médicale et de leur réglementation. - Maîtriser les logiciels métiers (RIS, PACS, Télé imagerie), suite office et outil de gestion des plannings. Savoir être : - Sens de l'objectivité, - Sens des responsabilités - Rigueur et sens de l'organisation, - Qualités d'animation, de dialogue et d'écoute, - Discrétion, - Disponibilité, - Esprit d'initiative. CONDITIONS DE TRAVAIL Horaire : Forfait jour. Participation à la permanence de l'encadrement (astreinte les week-ends et jours fériés, selon l'organisation institutionnelle).