RESPONSABILITÉS : En intégrant le service Juridique à Montpellier, en tant que Juriste droit des affaires F/H/NB, vous êtes garant.e des intérêts de l'entreprise en sécurisant ses activités dans le cadre de l'application de la réglementation. Vous conseillez, informez et apportez votre soutien pour la rédaction de la documentation juridique liée notamment aux contrats d'achat et vous proposez des solutions juridiques applicables à l'ensemble des collaborateurs du Groupe. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : • Analyser et rédiger de contrats d'achats de matériels, de prestations de services ou de sous-traitance, • Elaborer et négocier tous contrats (notamment commerciaux) rédigés en anglais ou en français et conclus avec les fournisseurs et prestataires de services et leurs conseils, • Faire de la veille juridique et notes de synthèse pour diffusion interne aux équipes juridiques et non juridiques, • Rédiger des courriers juridiques dans le cadre de précontentieux notamment, • Implémenter des bases de données juridiques et veiller à l'amélioration des clauses contractuelles, • Savoir analyser et interpréter les clauses contractuelles afin d'optimiser notre protection juridique, • Faire des recherches juridiques diverses pour l'optimisation de rédaction, de suivi d'opérations, de précontentieux et contentieux. PROFIL RECHERCHÉ : • Issu.e idéalement d'une formation de type Bac+5 en Droit privé avec une prédominance droit des affaires / commercial, vous justifiez d'au moins une expérience de 2 à 4 ans sur un poste similaire. • Vous êtes autonome, organisé.e, rigoureux.se. Vous avez l'esprit d'équipe et savez prendre des initiatives. • Vous maitrisez les outils bureautiques (Suite office). • Vous parlez anglais couramment (oral et écrit). • Vous avez le sens des responsabilités. Ce que nous proposons pour ce poste • Statut Cadre – forfait jour, • Une carte Ticket restaurant (60% pris en charge par Urbasolar), • La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine à l'issue de la période d'essai. Rejoindre Urbasolar c'est aussi... • L'Epargne salariale (Participation et Intéressement), • Mutuelle performante prise en charge à 75% par l'entreprise, et une couverture Prévoyance optimale prise en charge à 100 %, • Places en crèches réservées pour nos salariés (selon disponibilité), • Un CSE actif et ambitieux pour vous proposer toujours plus d'avantages, • Un processus de Onboarding innovant et digitalisé (séminaire d'intégration Urbasolar et Groupe AXPO en Suisse), • Accompagnement dans le développement de votre carrière avec une politique de formation personnalisée et des opportunités de mobilité au sein du Groupe AXPO, • Mécénat (actions de soutien à des associations), • Forfait mobilité durable. Quoi d'autres ? Un séminaire bisannuel (récréatif bien sûr !) et de nombreux événements tout au long de l'année.