POSTE : Technicien Hygiène & Sécurité H/F DESCRIPTION : Titre du poste - Technicien(ne) Hygiène et Sécurité H/F Localisation - Vielle-Saint-Girons (Landes - Nouvelle Aquitaine), France Régime Horaire - Travail en journée Statut / Durée - CDI Vos Principales Responsabilités Sous la responsabilité de l'Ingénieur Hygiène & Sécurité, vous rejoindrez l'équipe HSE composée de 20 collaborateurs. A leur côté, vos activités seront les suivantes : - Etablissement des plans de prévention pour les Travaux Neufs et Maintenance effectués par les entreprises extérieures - Délivrance et suivi de la mise en oeuvre des permis spéciaux après évaluation des risques - Animation des formations « Accueil Sécurité » des nouveaux embauchés et des personnels des Entreprises Extérieures et participation aux actions de formation et de sensibilisation à la Sécurité au travail auprès du personnel site, voire des Entreprises Extérieures - Vérification et contrôle de la bonne application du règlement intérieur, des règles internes Groupe et des exigences réglementaires associées à la Sécurité au Travail - Réalisation des audits internes associés à la Sécurité au Travail - Suivi de la démarche Evaluation des Risques au Poste de Travail, mise à jour des indicateurs d'exposition des salariés aux substances chimiques et contrôle d'atmosphères de travail ; mise à jour du Document Unique. Pourquoi nous rejoindre ? - Une rémunération de base, à laquelle s'ajoutent un treizième et un quatorzième mois, ainsi que l'octroi d'une prime transport pour compenser les frais de trajet. - D'autres avantages : participation aux bénéfices, couverture familiale santé et prévoyance, etc. - Un équilibre vie privée/vie professionnelle favorisé par notre implantation au coeur de la forêt landaise à proximité de l'océan atlantique. - Un parcours d'intégration structuré avec de nombreuses formations, visites et rencontres. - Des opportunités de développement des compétences et de mobilités internes y compris au sein du groupe dsm firmenich. - Une vision locale et internationale avec une ambiance de travail multi-culturelle. Votre Profil - Etudes : Diplômé(e) d'un Bac +2 en génie chimique/génie des procédés ou chimie complété par une spécialisation en HSE - Expérience : en sécurité opérationnelle d'au moins 3 ans sur un site SEVESO - Compétences : - Appétence pour le terrain - Savoir sensibiliser et convaincre le personnel aux problématiques HSE de l'entreprise - Savoir conseiller les managers dans la démarche HSE - Les + : - Anglais Vous vous reconnaissez ? Alors, vous allez vous épanouir dans nos équipes ! Notre process de recrutement en 3 étapes 1. Un échange téléphonique ou visio avec notre chargée de recrutement 2. Un entretien avec votre futur Manager 3. Un entretien avec notre Responsable RH Engagement en faveur de l'égalité des chances Chez dsm-firmenich, être une force pour le bien n'est pas facultatif. La diversité, l'équité et l'inclusion sont des responsabilités partagées qui font partie intégrante de notre travail au quotidien, non seulement au bénéfice de nos collaborateurs, de nos clients et de nos communautés, mais aussi pour générer de la valeur commerciale. L'égalité d'accès aux opportunités est une évidence, l'appartenance est un sentiment partagé, l'authenticité est célébrée. dsm-firmenich se consacre entièrement à l'inclusion, car lorsque les gens se sentent engagés et responsabilisés, leur créativité et leur innovation sont à l'origine de progrès sans précédent. Nous visons à construire un lieu de travail où l'égalité des chances est réelle, afin que chacun puisse s'épanouir. Nous ne faisons pas de discrimination : il y a une place pour tout le monde chez dsm-Firmenich. dsm-Firmenich est un employeur qui prône l'égalité des chances et l'action positive. Le personnel de dsm-Firmenich est aussi divers que nos clients. Pour nous, cela signifie s'engager à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi à tous les candidats et employés. Les décisions en matière d'emploi sont fondées sur des raisons liées au travail, indépendamment, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, l'origine nationale, le handicap, l'état civil, les informations génétiques, le statut d'ancien combattant protégé ou tout autre statut protégé par la loi. Nous nous engageons à apporter un soutien raisonnable aux candidats en situation de handicap dans le cadre de notre processus de recrutement. Si vous avez besoin d'aide et que vous vous sentez à l'aise pour nous