POSTE : Moniteur-Educateur H/F DESCRIPTION : Service : AppuiSolidarités - Secteur Santé Social - Service LHSS/ACT AppuiSolidarités, Pôle Social de la Fondation de la Maison du Diaconat de Mulhouse, accompagne les personnes isolées, familles, enfants et jeunes en situation de vulnérabilité sociale, dans le but de les aider à la mise en oeuvre de leur projet de vie. Les acteurs d'AppuisSolidarités développent leurs pratiques sur des principes éthiques et déontologiques relatifs à la prise en compte des forces et des expériences des personnes dans l'accompagnement psychosocial, dans une visée d'émancipation de la personne. Vos missions : Vous participez à l' accompagnement global de la personne et dans les actes du quotidien (Hygiène, éducation thérapeutique, vie en groupe). Les actions collectives en sont un support important. Rythme de travail : - 7h - Week-end - Semaine Nous rejoindre, c'est : - Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ; - Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ; - Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle. Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière. Les avantages que nous vous proposons : - La progression de l'ancienneté selon la convention collective CHRS : système d'échelon avec une progression qui se fait entre 1 an et 4 ans. - Une indemnité de sujétion spéciale égale à 9,21 % du salaire brut indiciaire est attribuée à tous les salariés bénéficiaires de la convention collective CHRS à l'exception des cadres. - Prime de tutorat : pour tous les professionnels maîtres d'apprentissage à hauteur de 100€ bruts par mois. - Prime Ségur : tous les professionnels à hauteur de 238€ bruts par mois pour un équivalent plein. - 5 semaines de congés payés par an (25 jours ouvrés) - Congés supplémentaires (9 jours ouvrés de congés trimestriels) - Congés événements familiaux (mariages, pacs, naissances, décès) - Récupération des jours fériés tombant sur le week-end - 2 jours fériés supplémentaires droit local (26 décembre et vendredi saint) - Participation à la mutuelle - Comité d'entreprise - Avantages logements (prêt à taux préférentiel, avance de caution, service de courtage) - Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% des frais engagés. Poste basé à Colmar. Poste à pourvoir à compter du 1er septembre, en CDI, à temps plein. Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service ! Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste) à l'attention de Mesdames Vanessa Bringout et Ayse Karakoc. PROFIL : Profil : Nous recherchons une personne ayant le goût du travail en équipe, de l'animation des temps collectifs et de l'accompagnement plus individuel, notamment dans les tâches du quotidien. Nous attendons avec impatience de recevoir vos candidatures et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.