Les missions : Rattaché(e) à notre chargée de communication, vous intégrerez une équipe à taille humaine de 10 personnes pour nous accompagner dans les missions suivantes : Promotion des métiers & attractivité : Vous serez particulièrement en charge de la promotion des actions dédiées à la découverte des métiers industriels auprès des établissements scolaires : - Accroître la notoriété des actions de promotion (visites, interventions…) auprès des établissements scolaires - Stimuler les inscriptions et la participation via des campagnes ciblées : emailing, phoning, animation d’un tunnel de conversion. - Contribuer à la réussite de ces actions en créant ou en mettant à jour des contenus impactant permettant de susciter des vocations. Communication & animation du réseau - Participer à l’animation du réseau d’adhérents - Contribuer aux actions de communication corporate : rédaction de contenus, mise en forme de supports, diffusion multicanale : magazine trimestriel, plaquette, dossiers de présentation… - Participer au marketing de l’offre de services de l’UIMM 49 (mise en avant des accompagnements, outils, dispositifs…). Communication digitale - Concevoir la ligne éditoriale du compte LinkedIn de l’UIMM 49, rédaction de posts et de ses visuels Mettre à jour régulièrement le site internet de l’UIMM 49, créer des articles d’actualité - Créer des emailings thématiques et opérationnels. - Réaliser la newsletter réglementaire hebdomadaire : collecte d’informations, rédaction, création sur l’intranet, relecture rigoureuse, diffusion. Événementiel & logistique - Participer à l’organisation logistique des événements adhérents (Assemblée générale, Visites, inauguration…) promotion des métiers (salons, forums, visites,…). - Étudiant(e) en Bac +3 ou Bac +4 en communication, marketing ou filière équivalente. - Bonne aisance rédactionnelle et orthographique. Bonne capacité d’adaptation à vos interlocuteurs, aisance au téléphone. - Intérêt pour les enjeux liés à l’industrie, à la formation et à l’orientation. - Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux (notamment LinkedIn). - Créativité, sens de l’organisation, autonomie et goût pour le travail en équipe. Ton futur contrat : - Type : Alternance – Contrat d’apprentissage uniquement - Durée : 1 an ou 2 ans - Début du contrat : septembre / octobre 2026 - Lieu : Angers - Bus et tramway à proximité - Rémunération : selon le salaire minimum conventionnel par l’état en contrat d’apprentissage