POSTE : Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale Tisf H/F DESCRIPTION : Unité Protection de l'Enfance en Milieu Ouvert- Service SAFRAM 06 Poste basé à Cagnes sur mer (06800) Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. Missions : - Participer et contribuer à l'élaboration d'un diagnostic en repérant les besoins de l'enfant et de la famille. - Accompagner la famille et l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif (travail sur l'hygiène de vie : alimentation, coucher, organisation des journées, conseils à la gestion des déplacements, du budget). - Transmettre des savoirs faire et favoriser leurs apprentissages. - Favoriser l'intégration des bénéficiaires dans leur environnement (activités, lien social, droits communs). - Vous vous impliquez dans la vie de l'institution en participant activement aux réunions pluridisciplinaires et en étant moteurdans l'animation d'activités et de sortiesextérieures ; vous travaillez en étroite complémentarité avec le personnel éducatif. - Proposer et animer des ateliers à thèmes avec les familles (cuisine, écologie), dans le but de renforcer des liens sociaux et rompre l'isolement. - Assurer une vigilance sur les situations à risque et alerte. - Soutenir les retours des enfants à leurs domiciles et au sein de leurs familles d'accueil. - Rédiger des transmissions écritesà l'équipe après chaque intervention. - Participer et contribuer à l'évaluation des situations et aux écritsprofessionnels. - L'intervenant est un acteur essentiel de l'accompagnement. Il est garant des attentes et des besoins de l'usager dans une action de bienveillance. 18j de congés supplémentaires dit trimestriels à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association, Compte Epargne Temps Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail, partenariat avec Blablacar Daily Dispositions favorisant la conciliation vie pro/perso, jours enfant malade, jour proche aidant, télétravail Mutuelle d'entreprise: prise en charge de l'employeur à hauteur de 70% Accès aux aides Action Logement Billetterie Toutateam Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE PROFIL : Être impérativement titulaire du permis de conduire B Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Mise en oeuvre du projet individuel élaboré en équipe. Ce poste impose des horaires d'internat et donc des anomalies du rythmes de travail (2 WE travaillés dans le mois) Attestation d'honorabilité à fournir obligatoirement en amont de l'embauche