Descriptif du poste: Rattaché au Directeur Général et membre du comité de direction, le Directeur Général Adjoint est responsable des performances commerciales, financières et opérationnelles. Votre mission : Accompagner l'entreprise dans sa transformation en mettant en œuvre une vision claire et des solutions concrètes pour optimiser ses performances économiques et renforcer son positionnement sur le marché. En tant que Directeur Général Adjoint, véritable patron de PME, vous jouez un rôle clé dans le développement des relations avec les grands comptes (GMS, RHF) et dans la structuration des opérations pour garantir une croissance durable. Vos responsabilités clés : * Conduite de la stratégie de redressement : * Renégocier les tarifs pour restaurer les marges tout en maintenant de solides relations clients. * Définir et mettre en œuvre des plans d'action ciblés pour améliorer la profitabilité et optimiser les opérations. * Gestion opérationnelle : * Piloter les opérations quotidiennes avec rigueur et agilité. * Encadrer, coordonner et motiver des équipes commerciales et administratives, en assurant leur engagement et leur montée en compétences. * Suivi de la performance : * Superviser les performances financières de la filiale et assurer la gestion directe du P&L. * Analyser les résultats et mettre en place des actions correctives pour atteindre les objectifs fixés. Profil recherché: * Expérience : Plus de 10 ans dans la gestion de BU avec responsabilité P&L, idéalement dans l'agroalimentaire ou un secteur connexe. * Compétences commerciales : Expertise avérée en négociation avec des grands comptes (GMS, RHF). * Gestion financière : Capacité à optimiser les performances économiques et à garantir la rentabilité. * Leadership et organisation : * Capacité à structurer efficacement les activités et à s'adapter aux imprévus. * Solide expérience en management d'équipes pluridisciplinaires, en favorisant la cohésion et l'engagement. * Aptitude à maintenir des standards élevés de performance malgré les défis. * Vision stratégique : Orientation résultats, esprit agile et prise de décisions audacieuses. * Réseau : Disposant de contacts clés dans le secteur agroalimentaire ou connexe, avec une aptitude à nouer des partenariats fructueux.