Descriptif du poste: Être capable d'accompagner une équipe sur un framework agile (SCRUM, Kanban) Avoir l'état d'esprit Agile et promouvoir les valeurs et principes associées Savoir mettre en place du management visuel (board de l'équipe, DoR / DoD.) Aider à la mise en place de « l'outillage backlog » (JIRA, Asana, Trello.) Accompagner le Product Owner dans la rédaction des Stories et la priorisation du Product Backlog Veiller à la qualité des rituels d'équipe (Daily, Planning, Review, Retrospective) Promouvoir l'amélioration continue dans l'équipe Mettre en place les rituels SCRUM (y compris le Poker Planning ou le Backlog Refinement) Connaitre et mettre en place des bonnes pratiques AGILE (TDD, Poker Planning, DOR/DOD, INVEST...) Avoir une posture d'animateur / facilitateur, être acteur d'une communauté de pratiques Profil recherché: Diplômé(e) d'un Bac +5 en Informatique / Diplôme d'Ingénieur Expériences significatives d'au moins 4 ans en tant que Product Owner Doté(e) d'un bon relationnel et d'une excellente Communication Un leadership qui vous permet de faire face à toutes situations et d'aligner les acteurs du produit Connaissance et maitrise : JIRA, SCRUM, Lean-Agile / Agilité à l'échelle Bonus : Certification PSM1 (scrum.org) / PSM2 ou Safe Scrum Master / SAFE Agilist ou CSM (scrum alliance)