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directeur accueil périscolaire H/F - EC159709 37 - STE MAURE DE TOURAINE
Offre n° 1109317
directeur accueil périscolaire H/F - EC159709
37 - STE MAURE DE TOURAINE - Localiser avec Mappy
Publié le 22 janvier 2025
directeur accueil périscolaire H/F - EC159709 Vous avez pour missions principales : 1- Assurer la direction de l'accueil périscolaire et de la pause méridienne sur votre unité de référence : L'école élémentaire Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets éducatif et pédagogique en veillant à garantir la continuité éducative sur les différents temps périscolaires (accueils périscolaires avant et après l'école, pause méridienne). Vous participez à la construction des projets d'animation et accompagnez leur mise en oeuvre. Vous assurez la gestion administrative, financière, technique et logistique sur votre unité de référence. Vous participez au développement des relations avec les partenaires éducatifs (directeurs et enseignants, intervenants extérieurs...). Vous participez à l'organisation d'évènements et de manifestations (Carnaval, Halloween, échanges intergénérationnels-). 2- Encadrer et accompagner les agents d'animation sur votre unité de référence Vous mettez en oeuvre, régulez, contrôlez et évaluez les activités des agents d'animation. Vous animez et encadrez vos équipes en suscitant les échanges mutuels et en veillant à harmoniser les pratiques. Vous développez une culture transversale et partagée. Vous assurez la montée en compétence de vos collaborateurs en promouvant une qualité pédagogique. 3- Garantir la sécurisation des enfants, des activités et des locaux Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants (maintien d'une écoute réciproque adulte/enfant, développement d'une pédagogie adaptée, respect des PAI...). Vous organisez les conditions optimales pour leur accueil (entrée, sortie...). Vous appliquez et veillez au respect des règles d'hygiène élémentaire. Vous repérez les enfants en situation de fragilité et alertez le coordinateur. Vous alertez et réagissez en cas d'accident (mise en sécurité, appel des secours, rédaction et transmission d'un rapport...). Vous veillez à un aménagement adapté des espaces de ... tre unité de référence. Vous contrôlez les accès aux locaux avant, pendant et après les temps d'accueil. 4- Accueillir et informer les publics Vous accueillez, informez et dialoguez avec les familles et les enfants (individuellement, collectivement, sur les activités mises en oeuvre, l'évolution des enfants, les comportements...). Vous échangez avec les acteurs éducatifs. Vous participez à des réunions (information, concertation). 5- Assurer l'animation éducative de groupes d'enfants sur votre unité de référence Vous accueillez, encadrez et animez des groupes d'enfants. Vous concevez, proposez et mettez en oeuvre des activités éducatives d ... dre des projets éducatif et pédagogique de service. Vous accompagnez les intervenants, partenaires institutionnels et/ou associatifs, d ... se en oeuvre des projets d'activités de loisirs éducatifs. 6- Encadrer et accompagner le dispositif du Conseil Municipal des Enfants Vous encadrez les enfants du dispositif municipal en collaboration avec le coordinateur Enfance-Jeunesse. Vous contribuez à l'organisation et la mise en oeuvre des projets de l'instance (coordination technique, matérielle et administrative). Vous coanimez les réunions de travail, assurez le suivi du planning de déploiement des manifestations et assurez le dialogue avec les familles. 7- Participer au soutien administratif de la Direction des Relations aux Usagers Vous réalisez diverses tâches administratives en lien avec l'activité Enfance-Jeunesse pour assurer un soutien au coordinateur (saisie de dossiers d'inscription, supports de communication aux familles, suivi des données quantitatives des activités périscolaires, relances de dossiers, demande de devis, complétude de tableaux de suivi des activités du secteur-).
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
COMMUNE DE SAINTE MAURE DE TOURAINE
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