RESPONSABILITÉS : VOUS AIMEZ : - Organiser les changements de production en lien avec la planification/ordonnancement - Mettre en place une organisation de l'équipe adéquate aux besoins techniques et à la charge de travail (recrutement, formation, évaluation, développement...) en s'appuyant sur les services supports - Assurer le management de l'activité et des équipes : animer, communiquer, organiser le travail... - Accompagner le développement de vos collaborateurs - Porter les objectifs de progression en vue d'améliorer la performance globale au niveau de votre atelier et de votre unité de production sur les sujets transverses - Suivre et optimiser la productivité, les rendements matières et la qualité des produits de manière journalière PROFIL RECHERCHÉ : VOUS ETES : - Titulaire d'une formation en Agroalimentaire (BAC+2/3 à BAC+5), - Une femme ou un homme de terrain, - En capacité de manager une équipe - Organisé, rigoureux, dynamique et enthousiaste. Et si c'était vous ? Rejoignez vite nos équipes ! LES PROCHAINES ETAPES : - Un premier contact téléphonique et la transmission de notre CV entreprise, - Une rencontre avec un membre de l'équipe Ressources Humaines et le manager ainsi qu'une visite de l'entreprise, - Une réponse à chaque candidat.