Descriptif du poste: Au sein de l’agence, vous aurez des missions très polyvalentes, mais surtout axées dans le domaine du recrutement : * Passage d’annonces et sourcing des candidats, utilisation des jobboards et CVthèques, * Gestion des paies et des plannings, * Accueil des intérimaires, entretiens de recrutement et tests des candidats, * Délégation de personnel, * Gestion de la relation clients, * "Pushs" de candidats auprès des clients et prospects. Profil recherché: * Vous avez deux ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans le monde de l'intérim et/ou des RH. * Vous êtes rigoureux(euse), polyvalent(e) et avez un bon sens commercial. * Dynamique et positif(ive), vous êtes réactif(ive) et avez le sens du travail en équipe. * Vous êtes enthousiaste et vous êtes persévérant(e).