Lynx RH BRIGNAIS s'engage aux côtés des entreprises de son territoire pour répondre à tous leurs besoins en recrutement, du management de transition à l'intérim classique, jusqu'aux projets de recrutements pérennes en CDI.Ancré de manière hyper local, nous agissons avec proximité et innovation pour identifier les talents en quête de nouveaux défis ou à l'écoute du marché.Nous recrutons pour un groupe international qui compte ses clients au sein de plus de 120 pays, et qui regroupe plus de collaborateurs.Ici, tout est mis en place pour permettre à aux équipes de continuellement apprendre, grandir et s'épanouir.La passion du métier, le sens du travail, la circulation et le partage des savoirs sont les points clefs des valeurs intrinsèques et omniprésentes au sein de cet univers novateur et profondément humain.Le service Finance optimise ses ressources humaines et crée un poste stratégique de Trésorier (H/F).Cette mission clé est une excellente opportunité pour contribuer activement à la performance et aux projets financiers d'un groupe tourné vers l'avenir.Vos missionsEn collaboration directe avec le Directeur Financier, vous serez en charge de :-Optimiser et superviser la trésorerie quotidienne du groupe.-Élaborer des prévisions financières et proposer des solutions adaptées.-Produire des reportings réguliers pour éclairer la prise de décision stratégique.-Entretenir les relations avec les partenaires bancaires et financiers.-Participer aux projets structurants, tels que des investissements ou des acquisitions.-Ce poste offre une vraie transversalité et une vision globale des enjeux financiers, dans un contexte international.Pré-requisPour réussir dans ce rôle, vous êtes :-Diplômé(e) d'un Bac+5 en Finance, Gestion ou équivalent.-Expérimenté(e) en trésorerie ou finance d'entreprise, idéalement dans un environnement international.-À l'aise avec les outils financiers et les logiciels de trésorerie.-Utilisation avancée Excel.-Anglais B2 professionnel.Profil recherché-gestion analytique, sens du détail, capacité à identifier les opportunité et risques.-Proactivité et force de proposition.-Orientation projets et développement.-Excellentes compétences relationnelles.-Leadership collaboratif.-Curiosité intellectuelle.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an