Descriptif du poste: Le Pôle Île-de-France Sud recherche son nouveau Directeur / Directrice des Ressources Humaines de Pôle. Rattaché(e) à la Directrice du Pôle IDF Sud, vous êtes membre du comité de direction du Pôle ainsi que du comité de direction de l'Hôpital privé d'Antony. Vous pilotez la politique RH sur un périmètre de plus de 1500 ETP et 5 établissements. Vous pouvez vous appuyer sur des équipes RH locales expérimentées, tout en jouant un rôle moteur pour porter les projets transverses du Pôle (1150 lits et places, +230 M€ de CA) et renforcer la dynamique collective RH. Vos missions principales : - Piloter et animer la stratégie RH du Pôle en cohérence avec les orientations du Groupe Ramsay Santé ; - Être DRH en propre de l'Hôpital privé d'Antony (900 collaborateurs), en lien étroit avec la direction de l'établissement ; - Fédérer et accompagner les équipes RH des autres établissements du Pôle ; - Accompagner les managers dans les projets de transformation, de fidélisation et de développement RH ; - Déployer une véritable dynamique QVCT, mission handicap et innovation RH, en mobilisant les acteurs internes et les partenaires externes ; - Structurer les instances RH de pôle, favoriser les synergies, et sécuriser le climat social ; - Contribuer aux projets stratégiques du Pôle (développement d'activité, certification.) en tant que membre actif du CODIR. - Apporter votre expertise en contrôle de gestion sociale, suivre les indicateurs RH (ETP, masse salariale, heures supplémentaires) et impulser une culture de performance ; Profil recherché: De formation supérieure en ressources humaines (Grandes écoles ou université) vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans en direction RH multi-sites, idéalement dans des environnements complexes ou de services. Reconnu(e) pour votre posture opérationnelle, vous êtes à l'aise pour dialoguer avec les médecins, les directions d'établissement et les partenaires sociaux. Vous avez un fort sens des enjeux économiques et sociaux, et savez embarquer les équipes autour de projets RH concrets et fédérateurs. Vous aimez travailler en collectif et faire bouger les lignes sur le terrain. Une connaissance du secteur de la santé n'est pas indispensable. Vous bénéficiez au quotidien des compétences et de l'expertise des services du Groupe Ramsay Santé : Direction des relations sociales, Direction RH d'exploitation, Direction des Talents, Direction du pilotage RH... Poste CDI principalement basé à Antony (92) Convention Syntec - Fixe selon profil + Prime sur Objectifs - Véhicule de fonction