CHEF DE CHANTIER JUNIOR PLOMBIER VRD (H/F) 06 - CAGNES SUR MER
Offre n° 1239942
CHEF DE CHANTIER JUNIOR PLOMBIER VRD (H/F)
06 - CAGNES SUR MER - Localiser avec Mappy
Publié le 24 janvier 2025
Missions principales : 1. Gestion des chantiers :Planifier et coordonner les différentes étapes des chantiers en plomberie, VRD et chemisage. 2. Effectuer les relevés techniques sur site pour préparer les interventions. 3. Suivre l'avancement des travaux et garantir leur réalisation dans les délais impartis, sous la supervision d'un Responsable de travaux. 4. Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des normes de sécurité et environnementales. 5. Participation opérationnelle :Travailler aux côtés des équipes sur le terrain en appui opérationnel. 6. Être capable de réaliser certaines interventions techniques en plomberie, VRD ou tous corps d'état en soutien des équipes. 7. Veiller à maintenir un climat de collaboration et de motivation sur les chantiers. 8. Organisation des équipes :Organiser et superviser les équipes sur le terrain, en lien avec le Responsable de travaux. 9. Assurer une répartition optimale des ressources humaines et matérielles. 10. Former et accompagner les collaborateurs pour garantir leur montée en compétences. 11. Relation client :Assurer un lien régulier avec les clients résidentiels et tertiaires. 12. Répondre aux demandes des clients et les informer de l'avancement des travaux. 13. Gérer les éventuelles réclamations et proposer des solutions adaptées. 14. Gestion administrative et devis :Rédiger et chiffrer des devis précis en fonction des besoins identifiés sur le terrain. 15. Utiliser et maîtriser les outils Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) pour la gestion des documents, rapports et plannings. 16. Mettre à jour et suivre les tableaux de bord. 17. Rédiger les rapports de suivi de chantier et les comptes rendus pour la direction ou les clients. 1. Compétences techniques :Connaissance pratique des travaux de plomberie, VRD et tous corps d'état idéalement. 2. Compréhension des enjeux techniques dans un contexte tous corps d'état (TCE). 3. Capacité à intervenir directement sur des tâches opérationnelles en appui des équipes. 4. Compétences organisationnelles :Gestion efficace des plannings et des priorités. 5. Capacité à anticiper et résoudre les imprévus liés aux chantiers. 6. Compétences relationnelles :Bon relationnel avec des clients de secteurs résidentiels et tertiaires. 7. Aptitude à communiquer avec des équipes terrain et les parties prenantes. 8. Outils :Maîtrise des logiciels de bureautique (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). 9. Capacité à utiliser des logiciels ou outils spécifiques liés au suivi de chantiers (idéalement, expérience sur des ERP ou outils de gestion de projets). 10. Expérience et formation :Formation : Bac+2 en BTP, génie civil ou équivalent. 11. Expérience : Une première expérience opérationnelle, idéalement tous corps d'état, est souhaitée. Qualités requises : - Rigueur et sens de l'organisation. - Polyvalence et capacité à s'adapter à des situations variées (terrain et bureau). - Esprit d'initiative et autonomie. - Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément. - Sens du détail et de la qualité. - Esprit d'équipe et volonté de collaborer avec les équipes sur le terrain. mutuelle, véhicule de service
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2300,00 Euros à 2500,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
NETWORK INTERIM CARROS
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