POSTE : Conducteur de Travauxprincipal Bâtiment H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous intervenez en tant que conducteur de travaux principal au sein de l'agence bâtiment réhabilitation sociale sur le projet de Dreux (Projet de 15 Millions d'Euros en conception réalisation de 320 logements sur 2 sites séparés : Vernouillet et Dreux). Les travaux concernent la réhabilitation énergétique, les travaux de réhabilitation intérieure, les parties communes. Vos principales responsabilités - Vous analysez les risques du chantier et veillez à la sécurité des personnes et de la protection de l'environnement concernées par les activités : respect de la législation, réglementation, règles et procédures internes dans les domaines de l'Hygiène, de la Sécurité et de l'Environnement - Vous garantissez la réalisation du chantier et l'organisez par la mise à disposition des ressources nécessaires à sa réalisation (besoin humain et Matériel) - Vous suivez la gestion financière et contractuelle : vous établissez et suivez le budget, assurez la relation avec le client, gérez les sous-traitants/fournisseurs, la facturation et le suivi du découvert client - Vous pilotez la performance du chantier et mettez en oeuvre les mesures correctives si nécessaire - Vous apportez de la plus-value dans l'optimisation de vos opérations : vous faites preuve de créativité dans la recherche de solutions innovantes (variantes, réduction des délais) - Vous gérez vos équipes : vous organisez vos équipes, gérez les formations et participez aux recrutements, évaluez vos équipes Votre profil Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que conducteur de travaux sur des opérations de réhabilitation de bâtiment et idéalement en réhabilitation sociale (Milieu occupé). Durant votre parcours, vous avez su développer vos qualités managériales, votre capacité à suivre vos situations de travaux, votre goût pour les activités en lien avec des publics variés, votre envie d'encadrer et d'accompagner vos équipes. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous avez à coeur d'accompagner vos clients mais également de participer au bien-être des locataires en leur permettant d'améliorer leurs conditions de vie. Rejoindre Colas, c'est contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant : - D'une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l'intéressement et la participation ; - De perspectives d'évolution et de mobilité dans toute la France et à l'international ; - De formations pour vous accompagner dans votre développement ; Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune, les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe. PROFIL :