Ingénieur-e electronique en production f/h (H/F) 35 - FOUGERES
Offre n° 1310936
Ingénieur-e electronique en production f/h (H/F)
35 - FOUGERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2025
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionL'établissement de Safran Electronics & Defense de Fougères recherche pour son atelier de pré-production en charge de l'industrialisation des produits, son nouveau ou sa nouvelle Ingénieur-e Electronique en Production. Rattaché-e hiérarchiquement au Responsable de l'atelier d'industrialisation, votre mission principale est d'assurer l'introduction des nouveaux produits dans l'îlot test et leur bon défilement. Dans cette optique, vous êtes en charge de : o Identifier et analyser les points durs produit / moyens / méthodes et les faire remonter aux parties prenantes pour les faire corriger o Coordonner avec les métiers transverses le soutien nécessaire à apporter aux équipes pour traiter les escalades techniques o Former et maintenir un niveau de compétence technique au sein de l'équipe des techniciens et opérateurs de test en adéquation avec les besoins indus o Répartir les activités de test au quotidien et s'assurer de leur bon avancement pour respecter les engagements pris o Mettre en oeuvre les modes opératoires pour le test et le dépannage des cartes et équipements électroniques en indus o Capitaliser sur les pannes et proposer les améliorations adéquates o Être force de proposition sur les réductions de coût de temps de défilements des cartes et équipements électroniques en industrialisation
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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