Directeur d'Agence Franchisé - Cabinet de Recrutement H/F 29 - Brest
Offre n° 1358605
Directeur d'Agence Franchisé - Cabinet de Recrutement H/F
29 - Brest - Localiser avec Mappy
Publié le 11 avril 2026
POSTE : Directeur d'Agence Franchisé - Cabinet de Recrutement H/F DESCRIPTION : #çamatchentrenous 1er Cabinet spécialisé dans le recrutement prédictif Cabinet parmi les 50 meilleurs en France 1 cabinet en France labellisé "engagé RSE" Aujourd'hui, nous avons le souhait de continuer notre ascension et nous recherchons notre futur(e) Directeur d'agence - Cabinet de recrutement à Brest. Votre potentiel permettra de : - Développer un portefeuille clients (BtoB) grâce à une connaissance précise du tissu économique local - Mettre en place des stratégies de recrutement pour répondre au mieux aux attentes de vos clients - Assurer le suivi de vos clients et de vos candidats Avantages Votre CA mensuel sur la première année pourra être supérieure à 10 K€. #workandyouparis PROFIL : Votre envie de nous rejoindre : De niveau Bac +3 à Bac +5. Votre sens de l'innovation et votre engagement envers l'excellence seront la clé de votre succès chez nous. Nous recherchons une personnalité dynamique, avec un esprit de leader et une capacité à inspirer. Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience en tant que commercial BtoB.
- Type de contrat
-
Franchise
Emploi non salarié
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
Work & You
Le cabinet Work&You est un cabinet de recrutement national qui se distingue par une approche moderne et innovante du recrutement. Fondé en 2018, nous sommes spécialisés dans le recrutement prédictif, une méthode qui combine l'utilisation de l'intelligence artificielle et des tests de personnalité pour assurer un meilleur "matching" entre les candidats et les entreprises. Nous sommes reconnus pour nos pratiques innovantes et nous avons obtenu la certification Great Place t...
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