Descriptif du poste: Sous l'autorité du Responsable Marketing & Communication, vos missions seront les suivantes : Stratégie marketing & pilotage -Définir et structurer la stratégie marketing de l'offre de services -Construire et piloter le plan marketing annuel en lien avec les orientations stratégiques -Identifier les leviers de développement (acquisition, fidélisation, parcours clients) -Contribuer à la structuration et à la lisibilité de l'offre CMA Performance & data -Définir et suivre les KPI marketing (leads, transformation, ROI.) -Piloter les outils CRM et marketing automation -Analyser les parcours clients et optimiser les tunnels de conversion -Exploiter la donnée pour orienter les décisions Pilotage des actions marketing -Concevoir et piloter des campagnes orientées résultats -Arbitrer et prioriser les actions en fonction de leur impact -Concevoir et piloter des campagnes orientées résultats -Arbitrer et prioriser les actions en fonction de leur impact Rôle de structuration interne -Challenger les demandes des directions et proposer des approches adaptées -Accompagner les équipes dans la montée en maturité marketing -Accompagner les équipes dans la montée en maturité marketing Représentation du service au sein du réseau national -Assurer une représentation du service Marketing & communication au sein des groupes projets organisés par le réseau national Profil recherché: Votre profil : Titulaire d'un diplôme en marketing digital (Bac +2/3) et disposant d'une expérience confirmée minimale de 3 ans sur un poste similaire, idéalement avec une première expérience significative dans l'utilisation de Salesforce et de sa brique marketing. Compétences (Savoir-faire) -Maîtrise de Salesforce Marketing Cloud Engagement et de ses modules associés (Pardot, Grow.). -Bonne compréhension des enjeux CRM, de la segmentation et du suivi de la performance marketing. -Capacité à concevoir, piloter et analyser des campagnes marketing multicanales. -Aisance dans l'interaction avec des interlocuteurs techniques (SSI, intégrateurs, équipes IT). -Maîtrise des outils de reporting et d'analyse de données marketing. Qualités personnelles (Savoir-être) -Créatif(ve), curieux(se) et force de proposition -Rigueur, sens de l'organisation et capacité à prioriser -Adaptabilité et proactivité dans un environnement en évolution -Esprit d'équipe et fort sens de la collaboration transversale -Bon relationnel et capacité à fédérer autour des projets Les conditions d'emploi : CDD 1 an, Statut Cadre, Niveau III. Temps complet. Emploi type : Chef de projet Rémunération statutaire de base : 520 points soit 37 856 € brut annuel sur 13 mois. Poste basé sur le site Caen. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, chèques vacances, forfait « mobilités durables », garantie prévoyance, RTT, télétravail possible. Les modalités de candidature : Envoyer uniquement par voie dématérialisée à