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Fiscaliste Confirmé EMEAR H/F 78 - VERSAILLES
Offre n° 1437758
Fiscaliste Confirmé EMEAR H/F
78 - VERSAILLES - Localiser avec Mappy
Publié le 28 janvier 2025
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Dassault Systèmes recherche actuellement des profils : Dassault Systèmes, l'entreprise de la 3DEXPERIENCE, est un « accélérateur de progrès humain ». Elle propose aux entreprises et aux particuliers des environnements virtuels collaboratifs qui leur permettent d'imaginer des innovations plus durables. En développant un jumeau virtuel du monde réel, grâce à la plateforme 3DEXPERIENCE et à ses applications, Dassault Systèmes donne à ses clients les moyens de repousser les limites de l'innovation, de l'apprentissage et de la production. Les collaborateurs de Dassault Systèmes travaillent à créer de la valeur pour nos clients de toutes tailles, dans toutes les industries, dans plus de 140 pays. Pour plus d'informations, visitez notre site www.3ds.com/frPour accompagner le groupe Dassault Systèmes dans la mise en œuvre de sa stratégie, la Direction Fiscale du Groupe recherche un.e fiscaliste EMEAR (Europe, Middle-East, Africa & Russia).Au sein de la Direction Fiscale du Groupe (composée d'une trentaine de fiscalistes sur trois zones géographiques) et sous la responsabilité du Directeur Fiscal « EMEAR & ASIE », vous participerez activement à la gestion fiscale de la zone EMEAR composée d'une vingtaine de pays et cinquantaine d'entités. Vos missions Véritable « business partner », vous assurerez des missions très diverses pouvant notamment couvrir les éléments suivants : Fiscalité « Opérationnellespan>Assistance aux filiales de la zone EMEAR sur tout aspect fiscal (IS, TVA et autres taxes).Assistance aux filiales dans le cadre de leurs contrôles fiscaux et contentieux : assistance aux filiales en cours de contrôle, dans le cadre des discussions avec l'administration et des phases contentieuses.Assistance aux équipes opérationnelles et commerciales : analyse des impacts fiscaux des projets. Vous intervenez également dans la revue et négociation des clauses fiscales à insérer au contrat.Veille Fiscale: rédaction de « tax alerts» sur les lois de finances et jurisprudences dans les pays de la zone, formation fiscale aux équipes finance, commerciales et juridiques. Fiscalité « Corporatespan>Participation active au processus de revue de la charge d'impôt sur votre zone géographique : suivi du TEI des différentes entités de la zone, revue des résultats fiscaux des sociétés de la zone, gestion des instructions et calendriers.Assistance aux opérations de restructurations en EMEAR y compris le processus d'intégration des sociétés dans le Groupe.Assistance fiscale des équipes finance locales en cas de création ou de liquidation de filiales.Formations.Vos qualifications Pour ce poste, nous recherchons un.e candidat.e possédant un diplôme de niveau Bac+5 en droit fiscal et justifiant d'une expérience de 5 ans minimum dans un cabinet d'avocats ou dans une direction fiscale d'un groupe international.Afin de réussir dans votre mission, vous devez avoir de solides connaissances en fiscalité internationale et la volonté de vous développer en fiscalité étrangère.Le poste requiert par ailleurs de la rigueur, un sens de l'analyse, de l'écoute et une appétence très fortes pour les enjeux présents et futurs du Groupe.Intégrant une équipe très dynamique et très humaine, vous faites preuve d'un esprit d'équipe, de solidarité et d'un réel sens du service.Compte tenu du périmètre du poste, un anglais courant est indispensable. Nous rejoindre c'est aussi Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans Principaux avantages et bénéfices :Environnement multiculturel.Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie.) Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion.Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Une offre présentée par Talents Handicap : le forum en ligne au service de l'emploi des personnes en situation de handicap. Avec près de 10 ans d'expérience, des dizaines de forums réalisés, plus d'une centaine d'entreprises partenaires et plus de 130 000 visiteurs uniques par an, le forum en ligne Talents Handicap s'est installé comme une référence au service de l'emploi des personnes en situation de handicap. Cette année, Talents Handicap propose 5 forum...
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