Descriptif du poste: Tâches principales : -          Gestion des affaires (réunions, planning, moyens humains, reporting) : Portefeuille d'environ 1,5 millions d'euros -          Relationnel avec les clients -          Organisation des approvisionnements (commandes matériaux et livraisons) -          Management du personnel (15 personnes) -          Visites de chantiers -          Réalisation des devis Mobilité et déplacement : Pas de déplacement, intervention à 1h00 du siège de l'entreprise Type de contrat : CDI temps plein statut cadre Profil recherché: Profil souhaitable : Diplôme : BAC+2 à BAC+5 ou expérience de minimum 5 ans dans la fonction Expérience : minimum 5 ans sur un poste similaire  Machines/outils utilisés : logiciel EXTRABAT ( maitrise souhaitée, possibilité de formation en interne) Savoir-faire et connaissances : - maitrise du second œuvre (plâtrerie, carrelage, peinture) - expérience managériale - maitriser l'organisation de chantier  Critères de personnalité : - Esprit d'équipe - Bon relationnel - Humilité - Capacité d'adaptation - Culture de l'entreprise et du résultat