Gestionnaire administratif et RH F/H - Administration des RH (H/F) 92 - COURBEVOIE
Offre n° 1458226
Gestionnaire administratif et RH F/H - Administration des RH (H/F)
92 - COURBEVOIE - Localiser avec Mappy
Publié le 29 janvier 2025
Descriptif du poste: La Direction des Ressources Humaines recrute un Gestionnaire administratif et RH H/F, basé à Paris-La Défense, en CDD de six mois (à pourvoir immédiatement). Vos missions : Au sein de l'équipe HRBP et rattaché à la Responsable des Ressources Humaines du Cabinet d'Avocats d'EY, vous avez la charge d'un périmètre de 400 collaborateurs avocats. Avocats libéraux à Paris et en régions : Vous les accompagnez et les renseignez sur les sujets propres à leur statut libéral (suivi facturation, maternité, paternité, on et out-boarding). Vous gérez le suivi des jours de repos. Vous êtes en lien quotidien avec la direction financière et les services attenants. Vous animez les séances de WelcomeToEY dédiés à nos avocats libéraux. Vous réalisez des reporting ad hoc. Vous pouvez être en contact avec les différents barreaux et les organismes sociaux et fiscaux. Vous êtes force de proposition et actionnez les leviers nécessaires à la transformation et à l'amélioration de nos process : développement d'outils de suivi, lancement d'un nouvel outil d'auto-facturation, partenariats avec des prestataires externes. Collaborateurs salariés : Vous êtes amené à assister en transverse les deux Chargées de Ressources Humaines du Cabinet d'Avocats sur leurs principales missions : intégration, gestion de la performance, mobilité, reporting divers, arrêts maladie et congés, out-boarding. Profil recherché: H/F - Diplômé d'un Bac+4/Bac+5 vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste RH ou administratif RH au sein d'une grande organisation comme la nôtre. Curiosité, agilité, rigueur, résilience, excellentes capacités de communication orale et écrite, esprit d'équipe seront vos principaux atouts pour relever haut la main ce challenge. Vous parlez couramment anglais, avez une appétence pour la gestion des data et maîtrisez Excel & Power Point. L'expérience EY, c'est à vous de la construire. Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie;toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ERNST & YOUNG
EY rassemble aujourd'hui 400 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d'intégration et l'ampleur internationale sont gages d'une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leadership dans les métiers de l'audit, du conseil, de la stratégie et des transactions, et de la fiscalité. Au sein du département FSO (Financial Services Office), plus de 1 000 collaborateurs en France combinent leurs e...
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