À propos du poste Nous recherchons un manager ou une manageuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que manager ou manageuse, vous serez responsable de la gestion quotidienne de votre équipe, du suivi des performances et de la mise en œuvre des stratégies visant à atteindre les objectifs de l'entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans le développement d'un environnement de travail positif et productif. Responsabilités * Superviser et coordonner les activités de l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs fixés * Assurer la formation et le développement des membres de l'équipe * Évaluer les performances individuelles et collectives, fournir des retours constructifs * Élaborer des plans d'action pour améliorer les processus et optimiser la productivité * Gérer les conflits et promouvoir une culture de collaboration au sein de l'équipe * Analyser les résultats et proposer des solutions pour améliorer la performance globale * Collaborer avec d'autres départements pour assurer une bonne communication et un bon fonctionnement Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience significative dans un rôle similaire, avec des compétences avérées en gestion d'équipe * Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en leadership * Vous êtes capable de prendre des décisions stratégiques tout en restant orienté(e) vers les résultats * Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation face aux changements et aux défis * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs priorités simultanément Si vous souhaitez relever ce défi passionnant au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel