Consultant fonctionnel (H/F) 29 - BREST
Offre n° 1654518
Consultant fonctionnel (H/F)
29 - BREST - Localiser avec Mappy
Publié le 30 août 2025
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils : Nous recrutons un consultant fonctionnel senior qui sera également en charge du développement et du pilotage de l' offre Operations & Product Services au sein de notre bureau de Brest . Vos missions : Delivery Au sein d'une équipe multidisciplinaire, vos responsabilités principales seront les suivantes :***Être responsable du périmètre mission ou applicatif confié et reporter des aspects projet : coût (temps passé), délai (de mise en œuvre), périmètre (avancement réel). * Contribuer à la conception et à l'implémentation de solutions informatiques adaptées en améliorant les processus d'affaires. * Mettre en œuvre les méthodes de formalisation et spécification du besoin. * Tester, valider et démontrer auprès du client les solutions mises en place, tout en intégrant leurs feedbacks pour une amélioration continue. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et IT pour comprendre les besoins métier et traduire ces besoins en exigences claires. Développer et piloter l'offre Operations & Product Services***Élaborer et maintenir la feuille de route de l'offre (vision, plan d'exécution et transformation). * Anticiper et optimiser l'employabilité des collaborateurs en lien avec les acteurs de l'écosystème. * Animer la communauté pour développer l'esprit d'équipe et favoriser l'engagement. * Participer activement aux phases d'avant-vente (bid management) en collaboration avec les Ingénieurs Commerciaux, afin de saisir de nouvelles opportunités et contribuer à la croissance de l'activité. * Gérer le staffing et accompagner la montée en compétences (formations, certifications, reskilling, job rotation.).
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 6 An(s)Cette expérience est indispensable
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