POSTE : Chargé de Développement Commercial - Bretagne Départements 29 56 22 35 53 61 50 14 Requis Commercial Itinérant en IARD Secteur Immob H/F DESCRIPTION : RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : DIRECTEUR RESEAU COMMERCIAL / DIRECTION ANIMATION COMMERCIAL MISSIONS Promouvoir l'offre d'assurance et de courtage en développant une relation commerciale de qualité avec les dirigeants et collaborateurs des cabinets immobiliers clients, ainsi que l'ensemble des acteurs du marché de l'immobilier. Activités principales : - Contribuer fortement au développement des produits d'assurance proposés par le Groupe en fonction des orientations stratégiques, du plan marketing et des objectifs annuels. - Conquérir de nouveaux clients. - Instaurer une relation de proximité avec les professionnels de l'immobilier en les accompagnant tout au long de la vie de leurs contrats d'assurance. - Assurer l'information et la formation des clients dans le cadre de réunions « terrain », de réunions institutionnelles ou de salons, afin de communiquer sur l'offre produits. - Contribuer à la mise en place d'une politique de prévention des risques, en intervenant auprès des sociétaires pour l'animation d'une démarche préventive. - Assurer la veille concurrentielle terrain et remonter vers la Direction toutes les informations susceptibles d'influencer le positionnement stratégique ou marketing de l'offre produits du Groupe. - Assurer le reporting de l'activité tant sur le plan quantitatif que qualitatif dans le cadre des objectifs annuels. - Véhicule de fonction - Complémentaire santé - Fixe + variable sur Objectifs - Intéressement & Participation - Contrat cadre 39h - Avantages : - 22 RTT - 25 CP - Prise en charge de la mutuelle, prévoyance et des frais de santé de 100 % - Accès au CSE Chèques vacances, etc. PROFIL : - Formation minimum Bac +2/3 en Assurance et/ou Immobilier, Technico-Commercial ou formation professionnelle équivalente. - 4 à 7 ans d'expérience confirmée de commercial itinérant en IARD pour une clientèle de professionnels entreprise, idéalement dans le secteur de l'immobilier. - Rigueur, créativité, sens du client interne-externe, capacité d'innovation, curiosité, esprit critique, autonomie, très bon relationnel. - Des déplacements fréquents sont à prévoir. Compétences techniques - Démarche commerciale « terrain ». - Esprit d'analyse complété d'une bonne aisance rédactionnelle. - Conduite de projet, force de proposition, création et amélioration des outils et techniques de pilotage.