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- Détail de l'offre 173MGSY
Responsable en séjour adapté (H/F) 42 - CHARLIEU
Offre n° 173MGSY
Responsable en séjour adapté (H/F)
42 - CHARLIEU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juin 2024
L'organisme Loisirs et Vacances Autrement recrute pour la saison ETE 2024 des accompagnateurs/trices afin d'accompagner des adultes en situation de handicap lors de séjours adaptés. Dates Aout: du 28/07 au 10/08/2024 et/ou du 11/08 au 17/08/2024 Les séjours proposés se trouvent dans toute la France. Ils sont tous en pension complète. Séjours à thèmes ( Bien-être, Parc d'attractions, évasion, poney thérapie... ). VOS MISSIONS : Encadrer des séjours adaptés pour adultes déficients intellectuels et psychiques Elaborer le projet de séjour, le planning et les animations adaptées en fonction des profils des vacanciers et du budget ainsi que son suivi sur le séjour Accompagnement et suivi au quotidien dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, bien être, repas, confort, sécurité, respect ) Organisation et gestion des traitements médicaux Management de l'équipe encadrante Gestion administrative, budget et comptabilité du séjour PROFIL RECHERCHE : Etre diplômé du secteur médico-sociale ou en cours de formation ou avoir eu des expériences sur un poste similaires en séjour adapté. Etre titulaire du permis B Le + si vous avez le PSC1 STATUT: Contrat d'Engagement Educatif (CEE) de 62€ brut /jour + Prime de séjour 1 jour de congé par semaine
- Type de contrat
-
CDD - 15 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Hébergement
- 62€ brut/jour
Profil souhaité
Expérience
- 1 MoisCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de voyage
Entreprise
LOISIRS ET VACANCES AUTREMENT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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