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- Détail de l'offre 175PZFK
Accompagnateur social de jour H/F 55 - BAR LE DUC
Offre n° 175PZFK
Accompagnateur social de jour H/F
55 - BAR LE DUC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 juin 2024
Le Dispositif d'Accueil pour Mineurs Non Accompagnés (DAMIE) de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) accompagnateur(trice) social(e) qualifié(e), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois renouvelable. Vous ferez partie intégrante d'une équipe engagée qui travaille pour le bien-être et l'épanouissement des enfants et des jeunes au sein de notre établissement. Description du Poste : *Accompagnement auprès d'un public de mineurs non accompagnés * Participer à la vie quotidienne (repas, activités, vie collective, suivi santé.) * Elaborer un projet individualisé en lien avec la scolarité et/ou l'insertion professionnelle * Travailler en équipe et en partenariat. Qualifications Requises : - Diplôme d'ÉDUCATEUR SPECIALISE (DE ES) ou diplôme de CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CESF) - Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social, de la protection de l'enfance, ou dans des établissements similaires serait un atout. - Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie. - Sens de l'organisation et de la responsabilité. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Respect des valeurs éthiques et professionnelles liées à la protection de l'enfance - Permis B exigé
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.00 Euros sur 12 mois
- Selon diplome et profil (grille)
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents éducateur spécialisé Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents économie sociale familiale - CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Actions socioéducatives collectives
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
- Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
- Gestion de projet
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Entreprise
SEISAAM - DAMIE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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