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- Détail de l'offre 175XWMM
Agent / Agente de police municipale 88 - ST NABORD
Offre n° 175XWMM
Agent / Agente de police municipale
88 - ST NABORD - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juin 2024
Sous l'autorité du Maire, vous exercerez les missions de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques, en assurant une relation quotidienne de proximité. Missions principales : - Développer et mettre en œuvre les orientations de la collectivité en matière de prévention et sécurité publique - Rédiger des arrêtés de police signés par le Maire - Contrôler les infractions au code de la route seul ou en collaboration avec la Police Nationale - Surveiller le stationnement et mise en fourrière des véhicules si nécessaire - Participer et organiser la sécurité lors de manifestations locales ou nationales - Veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre. Assurer la sécurité aux abords des écoles - Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants - Réaliser des suivis et des bilans des interventions auprès de l'autorité territorial et du DGS - Assurer un rôle d'information et de médiation avec la population (différents de voisinage.) - Prévention et assistance auprès de la population Profil : - Expérience sur un poste similaire souhaitable - Maitrise des écrits professionnels et des réglementations en vigueur - Respect de la déontologie, sens du service public et des relations avec le public - Savoir faire respecter les arrêtés du Maire et exécuter les directives qu'il donne dans le cadre de ses pouvoirs de police Compétences techniques : - Formation de niveau Bac ou équivalent - Formation initiale FIA (Formation Initiale d'Application des Gardiens de Police Municipale) indispensable - Maîtrise de Word, Excel - Connaissance des logiciels : logipolweb, sifourriere, PVE serait apprécié - Formation obligatoire au maniement des armes de catégorie B et D serait un plus Equipements et moyens à votre disposition : Armement catégorie B (Glock 17) et D (Tonfa, gaz lacrymogène, bâton télescopique) Cinémomètre, éthylotest, logiciels métier et PVE Equipement de protection individuelle, gilets pare-balles Caméra piéton Véhicule de service Ordinateur et téléphone portable Bureau individuel Horaires de Travail : horaires variables selon les saisons, participation aux manifestations le week-end (4 ou 5 /an) Rémunération : Rémunération selon le grade + Prime d'assiduité + Prime d'astreinte + IAT selon profil.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H50 Autre
RTT en compensation - Salaire
- Salaire brut : Selon le grade
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
20 à 49 salariés
Poste à pourvoir : Dès que possible Date limite de candidature : 05/07/2024 Contact : Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Maire de SAINT-NABORD (1 rue de l'Église 88200 SAINT-NABORD) ou par mail : recrutement@saint-nabord.fr M. . Le Maire
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