Technicien(ne) en électronique (H/F) 92 - GENNEVILLIERS
Offre n° 176QTLQ
Technicien(ne) en électronique (H/F)
92 - GENNEVILLIERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2024
Nous recherchons pour notre client, un-e techncien en électronique H/F. Spécialiste dans la fabrication et la distibution de dispositifs médicaux, SCR électroniques est le leader sur le marché de l'électronique médicale. Son équipe dédiée de techniciens professionnels et de technico-commerciaux est en mesure d'intervenir sur tout type d'équipement qu'il s'agisse de technologie d'ancienne génération ou d'appareils de haute technologie. - 7 personnes composent l'équipe de SCR électroniques : 3 commerciaux, 3 techniciens et une secrétaire. Dans une ambiance amicale et à taille humaine, vos missions principales seront d'assurer : o le SAV au siège pour le matériel necessitant une petite maintenance; o le SAV chez les clients pour les autres matériels; o la préparation de matériel pour réaliser l'installation technique chez les clients; o l'installation technique de matériel notamment chez les audioprothésistes; o le reporting des actions réalisées chez les clients. - Les compétences attendues : o un bon relationnel avec l'ensemble des membres de l'équipe, en particulier pour la répartition des tâches avec les autres techniciens; o un bon contact client; o la curiosité d'apprendre de nouvelles choses si vous n'avez pas de connaissances particulières avec le matériel médical; o l'envie et la possibilité d'être mobile sur toute la France pour l'intervention chez les clients; o une mobilité également à l'étranger pour la formation au matériel des fournisseurs; o une expérience dans la réparation de circuits électroniques (dans et hors machines).. - Mais aussi : o Idéalement un BTS (niveau ou acquis) en électrotechnique, le cas échéant en électronique; o le permis B en cours de validité; - Ce que vous propose SCR électroniques : o une formation et un accompagnement pour bien vous intégrer et maitriser le poste; o une rémunération à partir de 2 600€ brut /mois (selon profil et expérience); o une prime en décembre selon les résultats de l'entreprise; o un CDI sur 39h/ semaine (heures supplémentaires payées). Le poste est basée à Gennevilliers et à pourvoir au plus tôt.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2600.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents circuit électronique Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la traçabilité des interventionsCette compétence est indispensable
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueuxCette compétence est indispensable
- Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
- Définir les interventions sur un équipement selon le dossier techniqueCette compétence est indispensable
- Définir une procédure d'installation ou une configuration de système électronique en fonction de l'environnement clientCette compétence est indispensable
- Lire et interpréter des données et documents techniques au besoin en anglaisCette compétence est indispensable
- Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
- Préparer du matériel en prévision d'un travailCette compétence est indispensable
- Vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électroniqueCette compétence est indispensable
- Apporter une assistance technique aux équipes
- Monter et régler une installation, une machine
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités de santé humaine non classées ailleurs
Entreprise
H&E EVALUATIONS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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